La Policía Especial Metropolitana (MSC) es la fuerza policial voluntaria del Servicio de Policía Metropolitana . [4] Es uno de los tres agentes especiales que operan en Londres , los otros son parte de la Policía de la Ciudad de Londres y la Policía de Transporte Británica . El servicio se creó hace más de 180 años en virtud de la Ley de agentes especiales de 1831 , y actualmente (en septiembre de 2019) consta de 1.731 agentes, lo que lo convierte en el más grande del Reino Unido.
Policía Especial Metropolitana | |
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Abreviatura | MSC |
Descripción general de la agencia | |
Formado | 15 de octubre de 1831 |
Voluntarios | 1.880 agentes especiales [1] |
Personalidad legal | Fuerza policial |
Estructura jurisdiccional | |
Jurisdicción de operaciones | Greater London (menos City of London), Inglaterra, Reino Unido |
Mapa de la zona policial | |
Tamaño | 1,578 km 2 (609 millas cuadradas) |
Población | Más de 8 millones [2] |
Jurisdicción legal | Inglaterra y Gales |
Órgano de gobierno primario | Oficina del Alcalde para la Policía y el Crimen |
Órgano de gobierno secundario | Oficina en casa |
Instrumento constitutivo | |
Naturaleza general | |
Estructura operativa | |
Reseñado por | Inicio Oficina de Servicios de Inspección FIDAC |
Sede | New Scotland Yard Victoria Embankment Londres SW1A 2JL [3] |
Oficiales de policía | 1.800 agentes especiales |
Teniente de alcalde de Policía y Crimen responsable | |
Ejecutivos de agencias |
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Agencia matriz | Servicio de Policía Metropolitana |
Sitio web | |
Agentes Especiales de la Policía Metropolitana |
Los agentes de policía especiales son agentes de policía autorizados que ocupan la oficina de agente de policía y disfrutan de plenos poderes y privilegios de agente de policía en toda Inglaterra y Gales y están sujetos a los mismos estándares de comportamiento profesional que cualquier agente de policía en virtud del Reglamento de (conducta) de la policía de 2012. Llevan el mismo uniforme y realizan el mismo trabajo que los agentes de policía habituales, incluidas las patrullas a pie y en vehículos (ya sea solos, con otro agente especial o con un agente de policía normal), atendiendo incidentes, operaciones específicas y vigilancia de acontecimientos importantes.
Los agentes especiales deben realizar un mínimo de 200 horas de tareas operativas cada año, repartidas en un mínimo de 16 horas al mes. Sin embargo, muchos hacen más que el requisito básico.
Números y distribución
Cada Unidad de Comando Básico (BCU) que proporciona vigilancia para 2-4 distritos de Londres tiene un contingente de agentes especiales supervisados por varios sargentos especiales , inspectores especiales y un inspector jefe especial, que trabajan en asociación con varios agentes regulares. La mayoría de las Unidades de Comando tienen más de 100 oficiales de MSC y Westminster, la más grande, tiene más de 300.
Varios agentes especiales son patrocinados por sus empleadores como parte del programa de vigilancia policial respaldada por el empleador (ESP), en el que los empleadores liberan a sus empleados por un período específico de tiempo con frecuencia para realizar tareas policiales. [5]
Los agentes especiales tienen la libertad, hasta cierto punto, en la elección del municipio en el que trabajan, sus deberes y horarios. Los equipos en los que trabajan los Especiales dependen de su BCU: algunos eligen asignar a sus Equipos Especiales a Vecindarios Más Seguros (conocidos en otras policías como Equipos de Vigilancia de Vecindarios), otros a sus Equipos de Respuesta a Emergencias y Patrulla (conocidos coloquialmente como Equipos de Respuesta), mientras que otros trabajar en una variedad de otras carteras locales, como el Departamento de Investigación Criminal, Salvaguarda o con las escuelas. Además, hay agentes especiales que trabajan para unidades policiales más especializadas y no locales, como la Unidad de Policía Marítima , la OCU (ID) del Aeropuerto de Heathrow , el Comando de Policía de Crimen Organizado, Carreteras y Transporte .
Reclutamiento
Los agentes especiales se someten a un proceso de contratación estructurado [6] desde la solicitud hasta la oferta de un nombramiento. Después de una evaluación inicial de una solicitud de Especiales, se invita a los candidatos adecuados a asistir al Centro de Selección, que se lleva a cabo en Empress State Building u otro sitio Met.
En 2014, el proceso de evaluación se combinó en un solo día (en comparación con el proceso separado del Día Uno, Día Dos). El evento de un día permite la liberación oportuna de los candidatos que no aprobaron alguna de las evaluaciones. A lo largo del día se evalúan las siguientes cualidades y competencias: toma de decisiones, comunicación, responsabilidad personal, resiliencia, respeto por la diversidad, enfoque al cliente y trabajo en equipo.
El día de evaluación comprende:
- Una evaluación escrita de 30 minutos basada en un escenario dado (a menos que el solicitante haya proporcionado evidencia del idioma inglés GCSE en C o superior);
- Una entrevista basada en competencias de 20 minutos con dos oficiales en servicio o entrevistadores no profesionales;
- Un examen médico completo realizado por una enfermera titulada que verifica varios aspectos de la salud del candidato, incluida la vista y el oído;
- Un control de la documentación y la copia de los documentos requeridos;
- Prueba de aptitud relacionada con el trabajo (una prueba de pitido ).
Si un candidato tiene éxito el día de la evaluación, debe aprobar un examen de seguridad nacional que puede llevar desde unas pocas semanas hasta un año. Si los controles de seguridad y de investigación resultan satisfactorios, se le ofrece al candidato una plaza en un curso de formación de la Fundación MSC. La tasa de aprobación de los candidatos para las evaluaciones es de alrededor de 1 de cada 11.
Durante la pandemia de COVID-19 , el proceso de reclutamiento se dividió nuevamente en dos eventos conocidos como Día Uno y Día Dos respectivamente. El primer día, que se lleva a cabo de forma virtual, los candidatos se someten a una entrevista basada en competencias de 20 minutos con dos oficiales en servicio o entrevistadores laicos, mientras que todos los demás aspectos del proceso de contratación se llevan a cabo el segundo día.
Entrenamiento y equipamiento
El curso de capacitación de la Fundación MSC [6] consta de veintitrés días de capacitación, que incorporan siete días de capacitación en seguridad para oficiales (a partir de enero de 2021, habiendo sido previamente tres y luego cinco días) y dos días de soporte vital de emergencia (primeros auxilios). capacitación, y el resto es aprendizaje en el aula que cubre los conocimientos y habilidades necesarios que necesitan los oficiales para el desempeño de sus funciones como agentes especiales. La capacitación consta de tres evaluaciones principales basadas en exámenes para garantizar el conocimiento y evaluaciones prácticas adicionales en la capacitación de seguridad para oficiales y soporte vital de emergencia.
La entrega del curso se ofrece en tres formas, que los reclutas eligen según su conveniencia, como un curso intensivo que se realiza durante cuatro semanas, un curso de fin de semana que se lleva a cabo durante 12 semanas con 8 semanas de sábado y domingo y 4 semanas con sábado o Domingo. Además de la escuela de formación en Hendon, la formación de la Fundación MSC también se lleva a cabo en Marlowe House en Sidcup. Una vez finalizada la formación inicial, hay dos fines de semana de formación continua que deben completarse durante el primer año después de la certificación.
Después de completar su capacitación inicial, se brinda capacitación adicional en su municipio y unidades locales, que continúa a lo largo de su carrera. Los oficiales de MSC están capacitados para vigilar eventos de orden público y, si los recursos lo permiten, los oficiales también pueden ser capacitados como conductores de respuesta, ciclistas y otros roles calificados.
Durante el curso de su capacitación, los estudiantes oficiales de MSC deben usar ropa de negocios para el aprendizaje en el aula, y camisetas blancas y pantalones cortos negros para la capacitación de seguridad de los oficiales y el soporte vital de emergencia. Al finalizar la capacitación, los agentes especiales reciben el mismo uniforme y equipo de seguridad para oficiales (OSE), a veces también conocido como equipo de protección personal (PPE), que sus colegas habituales, incluidas esposas , bastón y aerosol PAVA .
Los agentes especiales prestan juramento ante un juez de paz en una ceremonia de atestación que se lleva a cabo el primer día de formación de la fundación en The Peel Center (Escuela de Formación de la Policía Metropolitana) , desde donde ostentan la Oficina de Policía. Sin embargo, los agentes especiales no reciben su tarjeta de autorización hasta la culminación de su formación básica, momento en el que disfrutan de los poderes y privilegios de un agente en toda Inglaterra y Gales . [7]
Los oficiales de MSC no reciben ningún pago por las tareas que realizan. Sin embargo, reciben un subsidio de subsistencia durante todo su servicio, y durante la capacitación pueden reclamar los gastos de viaje, así como gastos adicionales como el costo de compra de botas y una linterna, que no se emite con uniforme en la Policía Metropolitana. Una vez que terminan el entrenamiento y reciben su Warrant Card, los agentes especiales pueden viajar gratis tanto dentro como fuera de servicio en el metro de Londres , el tren ligero de Docklands , los autobuses de Londres , el Croydon Tramlink , el London Overground y el tren TfL con una tarjeta Police Oyster en virtud de acuerdos con Transport for London . [6]
Supervisión y liderazgo
La estructura de grados de MSC es la siguiente:
- Agente especial - (SC)
- Sargento especial - (S / Sgt)
- Inspector especial - (S / Insp)
- Inspector jefe especial - (S / CI)
- Subdirector general MSC - (ACO)
- Director de MSC - (CO)
El actual director general es John Conway . [8] [9]
Los rangos de Inspector Jefe Especial (S / CI) y Oficial Jefe Adjunto (DCO) se eliminaron en 2016, [10] pero tras el cambio a 12 BCU, se restableció el papel de Inspector Jefe Especial.
Los rangos del MSC no son equivalentes comparables a los de los rangos policiales regulares, lo que significa que y, por ejemplo, un Sargento Especial no tiene la misma autoridad legal que un Sargento de Policía según varias Leyes que hacen referencia a él. Entonces, en términos de aquellas leyes que hacen referencia a oficiales de policía de rango, como Sargento, Inspector, Superintendente, etc .; todos los oficiales de MSC, independientemente de su rango, ocupan el cargo permanente de "Alguacil" . Junto con esta política de MPS, se establece que los oficiales regulares tienen primacía en los incidentes operativos independientemente de la presencia de oficiales de rango de MSC, pero eso no quiere decir que su contribución se descarte de inmediato simplemente porque son voluntarios. La realidad es que estos problemas de primacía en la toma de decisiones rara vez ocurren y existe una colaboración equitativa entre colegas que juntos buscan brindar el resultado correcto para el público.
Al igual que con los rangos regulares, las calificaciones de MSC se pueden mantener de forma "interina", "temporal" o "sustantiva".
Dentro del MPS , el MSC se encuentra dentro de Frontline Policing (FP) y el Chief Officer MSC es miembro del 'Chief Officer Group' (COG). [11]
Insignias
Rangos especiales de policía de la policía metropolitana | ||||||
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Rango | Agente especial | Sargento especial | Inspector especial | Inspector jefe especial | Subdirector general | Oficial jefe |
Insignia de charretera | ||||||
Notas: |
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La insignia principal que separa al MSC de los oficiales regulares es el "SC & Crown" que usan en la parte superior de la charretera los oficiales del MSC de todos los rangos. Los agentes especiales llevan su "Código de municipio" , generalmente un código de dos letras, que significa a qué BCU o unidad especializada están adscritos. Debajo de esto, en la parte inferior de su charretera, está su número de Collar , un número de cuatro dígitos que comienza con un 5 u 8 si se adjunta al Comando de Policía de Carreteras y Transporte o el 9 si se adjunta al Crimen Organizado. La insignia de un sargento especial es similar a la de un alguacil especial excepto que tienen un número de hombro de 4 dígitos que comienza con 50 (o 80 para RTPC, 90 para crimen organizado). Los oficiales clasificados por encima de sargento no usan códigos de municipio ni números de hombro.
A diferencia de las insignias de charretera, la Policía Especial Metropolitana tiene la misma Insignia de Uniforme que la Policía Metropolitana donde los rangos Especiales tienen diseños equivalentes, así como el Suboficial viste uniforme equivalente a un Comandante / Subdirector de Policía y el Jefe Oficial viste uniforme equivalente al de la Comisionado / Jefe de Policía.
Ver también
- Policía especial
- policía Metropolitana
- Rangos policiales del Reino Unido # Agentes especiales
Referencias
- ^ "La estructura del Met" . Consultado el 2 de enero de 2020 .
- ^ "Acerca de la Policía Metropolitana: Jurisdicción" . Consultado el 11 de octubre de 2017 .
- ^ "New Scotland Yard" . Casa Abierta de Londres . Consultado el 29 de noviembre de 2019 .
- ^ "Copia archivada" . Archivado desde el original el 29 de noviembre de 2009 . Consultado el 6 de noviembre de 2009 . CS1 maint: parámetro desaconsejado ( enlace ) CS1 maint: copia archivada como título ( enlace )
- ^ "Policía apoyada por el empleador de MSC" . Met.police.uk . Consultado el 8 de junio de 2009 . CS1 maint: parámetro desalentado ( enlace )
- ^ a b c Notas de orientación
- ↑ Specials Extended Jurisdiction Archivado el 6 de marzo de 2007 en Wayback Machine.
- ^ "Cumplió con la oferta de la policía para duplicar a los agentes especiales para ayudar a luchar contra los delitos violentos" . www.telegraph.co.uk . 19 de abril de 2019 . Consultado el 3 de febrero de 2021 .
- ^ "Cumplió con la oferta de la policía para duplicar a los agentes especiales para ayudar a luchar contra los delitos violentos" . www.telegraph.co.uk . 23 de mayo de 2020 . Consultado el 3 de febrero de 2021 .
- ^ Comandante Lucy D'Orsi "Revisión estratégica de la policía especial metropolitana" , Solicitud de FIO de la policía metropolitana, página 51, febrero de 2016
- ^ https://www.met.police.uk/SysSiteAssets/media/downloads/force-content/met/about-us/executive-structure.pdf
- ^ Policía Metropolitana "Solicitud de FOI de Rangos Especiales de Policía 2019" , enero de 2019
enlaces externos
- Sitio web oficial de la Policía Metropolitana
- Información de Especiales de la Policía Metropolitana
- Información de policía especial en el sitio web de la Policía Metropolitana