El líder del Partido Verde de Inglaterra y Gales es la figura política de mayor rango dentro del Partido Verde de Inglaterra y Gales . El cargo se introdujo junto con el de líder adjunto en 2008. Antes de esto, los portavoces públicos del partido eran oradores principales. Hubo dos oradores principales, una mujer y un hombre, que fueron elegidos anualmente en la Conferencia de Otoño del Partido Verde y no votaron en el Ejecutivo del Partido Verde (GPEx).
Un referéndum aprobado el 30 de noviembre de 2007 que abolió los puestos de oradores principales y un líder y un diputado fueron elegidos en la próxima conferencia de otoño del partido el 5 de septiembre de 2008.
Los oradores principales desempeñaron los roles públicos y mediáticos que asumen los líderes de los partidos políticos más convencionales. Los partidos verdes a menudo consideran que el liderazgo conjunto de este tipo encarna las creencias verdes ampliamente difundidas en la toma de decisiones por consenso y el equilibrio de género . También simboliza su creencia en la necesidad de una sociedad en la que las personas estén empoderadas e involucradas en la toma de decisiones que les afectan. En las Bases filosóficas del partido , se afirma que el Partido Verde "rechaza la estructura jerárquica de líderes y seguidores y, en cambio, defiende la política participativa" y es "por esta razón" que el Partido Verde ha evitado una líder individual. [1]
Hubo seis oradores principales en el Partido Verde del Reino Unido hasta 1991, cuando los cambios introducidos por la agrupación Verde 2000 redujeron esto a dos y simplificaron la organización del partido. [2] Esto dejó un sistema con el que ninguna de las partes en el referéndum de liderazgo de 2007 estaba contenta.
En la conferencia de primavera de 2007 del partido en Swansea, los miembros votaron a favor de realizar un referéndum entre partidos sobre si los puestos deberían cambiarse a líder y líder adjunto (con la opción de co-líderes si dos candidatos eligieron postularse juntos y tenían equilibrio de género, en cuyo caso no existiría vicedirector). El nuevo sistema permitiría que el líder y el suplente (o co-líderes) voten en GPEx y, en lugar de ser elegidos anualmente (como los oradores principales), los cargos se elegirían cada dos años. Se articularon disposiciones para destituir al líder y al diputado. [3] A pesar de la naturaleza controvertida de este tema, muchos participantes, como Siân Berry , quedaron impresionados por lo "constructivo" que resultó ser el debate. [4]
El viernes 30 de noviembre de 2007 se contaron las papeletas y los miembros votaron con un 73% contra un 27% a favor del nuevo modelo de liderazgo, con una participación del 48,3% de los miembros del Partido Verde. [5]