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WOSTEP , el Programa de Formación y Educación de Relojeros de Suiza , es una cualificación profesional reconocida internacionalmente en el mantenimiento y cuidado de relojes de alta calidad . Fue ideado por el Centre Suisse de Formation et de Perfectionnement Horloger y está patrocinado por fabricantes y minoristas de la industria relojera en Suiza .

Origen

Durante la década de 1960, ya petición del gobierno de los Estados Unidos, el gobierno suizo creó lo que eventualmente se convertiría en WOSTEP, Federación de la Industria Relojera Suiza FH . Originalmente fue diseñado para capacitar a los relojeros estadounidenses en las técnicas de relojería que se desarrollaron en Ginebra y las montañas del Jura a partir del siglo XVI.

Es importante entender que en el momento de la fundación de Wostep, Estados Unidos estaba perdiendo su título de "mayor productor de relojes del mundo" ante la Unión Soviética (en su mayoría fabricando relojes de uso diario de baja calidad). A medida que las compañías de relojes estadounidenses continuaron cayendo en el olvido después del final de la Segunda Guerra Mundial, algunas pudieron actualizar mediante movimientos de compra de compañías suizas, e incluso establecieron sus propias subsidiarias en Suiza (por ejemplo, Waltham Watch Company , Hamilton Watch Company , Benrus , Bulova ) , para mantenerlos en funcionamiento otros 10-20 años antes de plegarse por completo en los EE. UU. Por esta razón, EE. UU. solicitó algún tipo de capacitación formal para sus mejores relojeros.

Siempre ha habido importaciones relativamente pequeñas de relojes suizos ultrafinos, pero después de la Segunda Guerra Mundial el número de relojes importados, ya sea como relojes parciales o completos, creció exponencialmente. Estos movimientos de relojes "modernos" eran decididamente diferentes de los productos de las empresas estadounidenses, que surgieron a partir de 100 años de fabricación (comenzando la producción en masa de relojes de calidad). Los fabricantes estadounidenses no pudieron desarrollar nuevos productos y nuevos métodos para competir y fueron destruidos en un tiempo récord.

Programas de formación en todo el mundo

La Federación desarrolló un programa de capacitación de 11 meses en el que un relojero fue trasladado en avión a Neuchâtel , Suiza, y entrenado por uno de los muchos instructores talentosos que trabajaron en WOSTEP a lo largo de los años.

Los cambios recientes en la estructura han asegurado la supervivencia de WOSTEP como cimiento con un hermoso castillo frente al lago convertido en edificio escolar. Con la jubilación del director Antoine Simonin y su esposa, la próxima generación ha tomado las riendas y continúa desarrollando cursos para la formación completa que se utilizan en todo el mundo en sus Escuelas Asociadas WOSTEP . La escuela también ofrece una variedad de formación específica de la industria a empresas y relojeros en ejercicio.

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