Ankiti Bose


Ankiti Bose (nacido en 1992) es el cofundador y director ejecutivo de Zilingo , una empresa emergente multinacional en el espacio del comercio electrónico. Ha aparecido en la lista Forbes Asia 30 Under 30 en 2018, así como en Fortune's 40 Under 40 junto con Bloomberg 50 en 2019. [1]

Bose es de India . [2] Completó sus estudios en Cambridge School, Kandivli, Mumbai [ cita requerida ] . Estudió matemáticas y economía en St. Xavier's College, Mumbai . [3]

Bose comenzó su carrera trabajando en McKinsey & Company y Sequoia Capital en Bangalore . [4] Después de un viaje al famoso mercado de fin de semana de Chatuchak [5] Bose notó que los mercados de la moda en el sudeste asiático tenían un inmenso espacio para la penetración y el crecimiento. [3] El mercado de fin de semana de Chatuchak incluye más de 11.000 comerciantes independientes que carecen de presencia en línea. [3] Si bien se invirtió en mejorar el acceso a Internet, Bose reconoció que los minoristas no estaban capacitados en financiación, ampliación, diseño de sitios web y adquisiciones ni estaban bien equipados para competir con los grandes actores mundiales. [4]

En 2015, Bose dejó su puesto como analista de inversiones en Sequoia Capital para lanzar su propia empresa, Zilingo . [6] Bose tenía solo veintitrés años cuando fundó Zilingo , una plataforma de comercio electrónico que ofrece servicios enfocados en B2B . [7] Se mudó a Singapur en 2016, donde desarrolló el software Zilingo y las soluciones de cadena de suministro. [8] En 2019, Zilingo recaudó $ 226 millones en la recaudación de fondos de la Serie D , lo que resultó en un valor de mercado de $ 970 millones. [9] [10] Zilingo trabaja con pequeñas y medianas empresas enSudeste de Asia . [9] En 2019, Zilingo tenía más de siete millones de usuarios activos que aprovechaban la plataforma global. [4]

La guerra comercial entre China y Estados Unidos provocó que los minoristas estadounidenses abandonaran China, lo que permitió que Zilingo se expandiera a Estados Unidos. [10] Ha trabajado para obtener telas indias para las fábricas de California, así como para abrir oficinas en la costa oeste y la costa este . [10] En Zilingo Bose inició un programa para capacitar a las mujeres en Indonesia para crear ropa, reconociendo que en Indonesia casi el 40% de las mujeres dejan la fuerza laboral después de casarse. [10] [11] Zilingo estableció un programa de entrenamiento para apoyar a los líderes de la empresa. [10]

Bose participa en programas para apoyar y orientar a mujeres emprendedoras. [8] Ha hablado en el Foro Económico Mundial . [12]