Arthur Howland Young (19 de diciembre de 1882 - 4 de marzo de 1964) fue un ingeniero estadounidense, vicepresidente de US Steel , profesor de la Escuela de Graduados de Administración de Empresas de Harvard y del Instituto de Tecnología de California , [1] pionero de las relaciones laborales y de gestión. , [2] y recibió la medalla Henry Laurence Gantt en 1933.
Biografía
Young nació en Joliet, Illinois de Edward Howland Young y Carrie E. Chidsey Young. Young había recibido una educación regular y comenzó su carrera a una edad temprana como trabajador.
Young se abrió camino y comenzó en la industria del acero en las plantas del sur de Chicago de la Illinois Steel Company . Posteriormente se incorporó a la International Harvester Company, donde se convirtió en gerente de relaciones laborales. En la Primera Guerra Mundial se desempeñó como jefe de expertos en seguridad del arsenal y la marina. [2] De 1918 a 1937 pasó el resto de su carrera en United States Steel , donde había sido vicepresidente de la corporación. [1]
En 1955, Young fue uno de los opositores más destacados de la Ley Nacional de Relaciones Laborales . En un famoso comentario de 1935 había dicho que "preferiría ir a la cárcel o ser condenado por delincuente ... [que aceptar] cualquier fórmula para la conducta de las relaciones humanas en la industria impuesta por los demgogos". [1]
Además, Young fue presidente del Consejo Nacional de Seguridad y profesor de relaciones laborales en la Escuela de Graduados en Administración de Empresas de Harvard de 1929 a 1934 [3] y en la Universidad de Stanford en la facultad de Caltech de 1939 a 1952. [2] Durante la Segunda Guerra Mundial fue consultor especial del Secretario de Guerra y participó en el Consejo de Administración de Personal del Presidente y en el Consejo Asesor Federal del Servicio de Empleo de los Estados Unidos. [1]
En 1933, Young recibió la medalla Henry Laurence Gantt de la American Management Association y la ASME por su trabajo pionero en seguridad y relaciones laborales para United States Steel Corporation. [4] En 1944, la Marina de los Estados Unidos le otorgó el Emblema del Servicio Civil Meritorio . [2]
Publicaciones Seleccionadas
- George F. Johnson , Arthur H. Young, Wm. E. Mackenzie, WS Rogers, MR Lott, FN Macpherson, La dirección y el trabajador, Chicago, empresa AW Shaw, 1920.
- Arthur Howland Young, Evaluación del trabajo del personal en la industria, 1924
- Artículos, una selección
- Arthur H. Young. " Nueva sección de relaciones laborales de Caltech ", Caltech Campus Pubs, junio de 1949
Referencias
- ^ a b c d "Arthur Young, 81 años, ex ayudante de acero estadounidense". en: New York Times, 7 de marzo de 1964.
- ^ a b c d " Arthur H. Young - Ingeniería y ciencia - Caltech, 1964 ", en calteches.library.caltech.edu. Consultado el 10-05-2017.
- ^ Universidad de Harvard (1937), Registro histórico de la Universidad de Harvard, 1636-1936. pag. 477
- ^ Lester Robert Bittel, Muriel Albers Bittel (1978), Enciclopedia de gestión profesional, p. 456
enlaces externos
- Arthur H. Young en Caltech , alrededor de 1940
- ARTHUR YOUNG, 81, EX-US STEEL AIDE - The New York Times , 1964