La seguridad basada en el comportamiento ( BBS ) es la "aplicación de la ciencia del cambio de comportamiento a los problemas de seguridad del mundo real". [1] o "Un proceso que crea una asociación de seguridad entre la gerencia y los empleados que enfoca continuamente la atención y las acciones de las personas en su comportamiento diario de seguridad y el de los demás". [2] BBS "se centra en lo que hace la gente, analiza por qué lo hace y luego aplica una estrategia de intervención respaldada por la investigación para mejorar lo que hace la gente". [3] En esencia, BBS se basa en un campo científico más amplio llamado gestión del comportamiento organizacional . [ cita requerida ]
En un sistema de gestión de la seguridad basado en la jerarquía del control de peligros , el BBS se puede aplicar para internalizar las estrategias de prevención de peligros o los controles administrativos (incluido el uso de equipo de protección personal ), pero no se debe usar con preferencia a la implementación de medidas de seguridad razonablemente viables. arriba en la jerarquía.
Para tener éxito, un programa BBS debe incluir a todos los empleados, desde el director ejecutivo hasta los trabajadores de primera línea, incluidos los empleados por hora, asalariados, sindicalizados, contratistas y subcontratistas. Para lograr cambios en el comportamiento, un cambio en la política, los procedimientos y/o los sistemas seguramente también necesitará algún cambio. Esos cambios no se pueden hacer sin la aceptación y el apoyo de todos los involucrados en la toma de esas decisiones.
BBS no se basa en suposiciones, sentimientos personales o conocimiento común . Para tener éxito, el programa BBS utilizado debe basarse en conocimientos científicos .