Daniel Selim Hamermesh (nacido el 20 de octubre de 1943 [1] ) es un economista estadounidense y académico distinguido en Barnard College, Universidad de Columbia , investigador asociado en la Oficina Nacional de Investigación Económica e investigador asociado en el Instituto para el Estudio del Trabajo ( IZA). Anteriormente, fue profesor de Sue Killam en Fundamentos de Economía en la Universidad de Texas en Austin y profesor de economía en Royal Holloway, Universidad de Londres .
Hamermesh recibió su licenciatura de la Universidad de Chicago y en 1969 recibió su Ph.D. en Economía de la Universidad de Yale . Ha enseñado en la Universidad de Texas en Austin (1993-2014), la Universidad Estatal de Michigan (1973-1993) y la Universidad de Princeton (1969-1973). [2] Ha sido profesor invitado en la Universidad de Michigan y la Universidad de Harvard , así como en Europa, Asia y Australia. Ha dado conferencias en más de 275 universidades en 49 estados y 34 países extranjeros.
Hamermesh es miembro de la Econometric Society y la Society of Labor Economists , investigador asociado de la National Bureau of Economic Research y el Institute for the Study of Labor , y ex presidente de la Society of Labor Economists y de la Midwest Economics Association . En 2013 recibió el premio bienal Mincer de la Sociedad de Economistas Laborales por sus contribuciones de por vida a la economía laboral, el premio anual IZA en Trabajo del Instituto para el Estudio del Trabajo y el premio bienal John R. Commons.de la sociedad de honor de la economía internacional ΟΔΕ. Actualmente es editor en jefe de IZA World of Labor . [3]
Hamermesh ha recibido numerosas subvenciones de la National Science Foundation y otras agencias federales y ha formado parte de muchos paneles de la Academia Nacional de Ciencias de los Estados Unidos . Fue director de la Junta Asesora Científica del Instituto Alemán de Investigación Económica (DIW) de 2003 a 2008 y fue Director de Investigación en el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos (ASPER) en 1974–75. [ cita requerida ] Ha dado conferencias en universidades en 49 estados (falta Alaska) y el Distrito de Columbia, y en universidades en 36 países extranjeros en 6 continentes (falta la Antártida).
Hamermesh ha publicado más de 100 artículos arbitrados en las principales revistas de economía. Su trabajo Labor Demand fue publicado en 1993 por Princeton University Press, la misma prensa que publicó su Beauty Pays en 2011. Su libro Spending Time fue publicado en 2019 por Oxford University Press. Su trabajo analiza el uso del tiempo, la demanda laboral, [4] la discriminación, los programas sociales, los mercados laborales académicos y las aplicaciones inusuales de la economía laboral (a la belleza, el sueño y el suicidio). Varios de sus artículos han ofrecido consejos a académicos más jóvenes y de otro tipo sobre la etiqueta en la profesión económica. En 2016 Worth publicó la quinta edición de su Economics Is Everywhere, una serie de 400 viñetas diseñadas para ilustrar la ubicuidad de la economía en la vida cotidiana y cómo se pueden usar las herramientas simples en una clase de principios de microeconomía.
Después de que la Universidad de Texas permitió armas de fuego ocultas en las aulas, Hamermesh renunció debido a preocupaciones de seguridad, diciendo que creía que la ley había aumentado la posibilidad de lesiones o muerte para él u otras personas en el aula por la acción impulsiva de un estudiante descontento. [5]