David Osborne (nacido el 1 de junio de 1951) es un autor y consultor estadounidense. Es autor o coautor de siete libros, uno de los cuales fue un éxito de ventas del New York Times . [1] [2] [3] [4] Se desempeñó como asesor principal del vicepresidente Gore en 1993, ayudando a liderar un esfuerzo para reformar el gobierno federal. [5] Actualmente es director del proyecto Reinventing America's Schools del Progressive Policy Institute , y su primera novela se publicó en 2017. [6] [3]
De vez en cuando desde 1990, Osborne se ha desempeñado como miembro sénior en el Progressive Policy Institute (PPI) en Washington, DC [7] A fines de 2014, Osborne fue nombrado director de un proyecto de PPI sobre Reinventar las escuelas de Estados Unidos, que se enfoca en reformar la sistema de escuelas públicas para tratar cada escuela pública como una escuela chárter . El proyecto cuenta con el apoyo financiero de la Fundación de la Familia Walton, [8] la Fundación Broad, [9] y la Fundación Arnold. [10] [11]
Como director de este proyecto, Osborne escribe informes y artículos sobre la reforma educativa y organiza conferencias y foros. Sus escritos sobre educación para PPI están disponibles en el sitio web del Progressive Policy Institute, www.progressivepolicy.org, y en su blog en US News . [12] En 2017, Bloomsbury Publishing publicó su libro sobre la reforma educativa: Reinventar las escuelas de Estados Unidos: Crear un sistema educativo del siglo XXI . [4]
Osborne es autor o coautor de siete libros: Reinventing America's Schools: Creating a 21st Century Education System (próximamente en septiembre de 2017); [4] La venida (2017); [3] El Precio del Gobierno (2004); The Reinventor's Fieldbook (2000), Banishing Burocracy (1997), Reinventing Government (1992) y Laboratories of Democracy (1988). [2] También ha escrito artículos para The Washington Post , [13] The Atlantic , [14] The New York Times Magazine , [15] Harper's, [16] The New Republic , [17] Governing , [18] Education Week , [19] y otras publicaciones. [20]
El primer libro de Osborne, Laboratories of Democracy , argumentaba que los estados eran pioneros en nuevas políticas de educación, desarrollo económico, salud, vivienda, bienestar y otras políticas como respuesta al cambio dramático de una economía industrial a una economía de la era de la información basada en el conocimiento. [21] Reinventing Government , en coautoría con Ted Gaebler , describió cómo las instituciones del sector público en todo Estados Unidos estaban transformando los modelos burocráticos que habían heredado del pasado y, por lo tanto, creando sistemas y organizaciones más flexibles, creativos y empresariales. [22] [23] En su próximo libro, Banishing Burocracy, Osborne y su coautor Peter Plastrik describieron las estrategias más poderosas para crear este tipo de organizaciones. [24] La secuela, The Reinventor's Fieldbook , proporcionaba información práctica sobre 75 herramientas diferentes que los reinventores podían usar, desde la gestión del rendimiento y los estándares de servicio al cliente hasta las ofertas competitivas y las asociaciones de gestión laboral. [25] [26] En su quinto libro, El precio del gobierno , Osborne aplicó muchos de estos conceptos a la crisis fiscal que azotaba al sector público en ese momento. Osborne y su coautor, Peter Hutchinson, argumentaron que la crisis fiscal persistiría en Estados Unidos durante las próximas décadas. [27]
En 1994, Osborne se unió a Public Strategies Group, una firma de consultoría creada para ayudar a las organizaciones públicas a mejorar su desempeño. Osborne se desempeñó como socio principal de esa organización desde 1994 hasta 2014. Trabajó con gobiernos grandes y pequeños, desde ciudades, condados y distritos escolares hasta estados, agencias federales y gobiernos extranjeros. En ese cargo, pronunció discursos sobre la reinvención del gobierno en muchos países y asesoró a presidentes, ministros, gobernadores, alcaldes, administradores municipales, superintendentes escolares y otros líderes del sector público. [28]