Documento de autorización de empleo

Un documento de autorización de empleo Formulario I-766 ( EAD ; [1] ) o tarjeta EAD , conocido popularmente como permiso de trabajo , es un documento emitido por los Servicios de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS) que proporciona autorización de empleo temporal a los no ciudadanos en el Estados Unidos.

Actualmente, el Documento de Autorización de Empleo Formulario I-766 se emite en forma de una tarjeta de plástico estándar del tamaño de una tarjeta de crédito mejorada con múltiples características de seguridad. La tarjeta contiene información básica sobre el inmigrante: nombre, fecha de nacimiento, sexo, categoría de inmigrante, país de nacimiento, foto, número de registro de inmigrante (también llamado "número A"), número de tarjeta, términos y condiciones restrictivos y fechas de validez. Este documento, sin embargo, no debe confundirse con la tarjeta verde .

Para solicitar un Documento de Autorización de Empleo, los no ciudadanos que califiquen pueden presentar el Formulario I-765, Solicitud de Autorización de Empleo. Luego, los solicitantes deben enviar el formulario por correo al Centro de Servicio Regional de USCIS que atiende en su área. Si se aprueba, se emitirá un Documento de Autorización de Empleo por un período de tiempo específico basado en la situación migratoria del extranjero.

Para los solicitantes de tarjetas de residencia basados ​​en el empleo, la fecha de prioridad debe ser actual para solicitar el Ajuste de estatus (I-485), momento en el cual se puede solicitar un Documento de autorización de empleo. Por lo general, se recomienda solicitar la libertad condicional anticipada al mismo tiempo para que no sea necesario sellar la visa al volver a ingresar a los EE. UU. desde un país extranjero.

Un Documento de Autorización de Empleo provisional es un Documento de Autorización de Empleo emitido a un solicitante elegible cuando los Servicios de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. no han adjudicado una solicitud dentro de los 90 días posteriores a la recepción de una solicitud de Documento de Autorización de Empleo debidamente presentada dentro de los 90 días posteriores a la recepción de un Empleo debidamente presentado Solicitud de Documento de Autorización [ cita requerida ] o dentro de los 30 días de una solicitud de Documento de Autorización de Empleo inicial correctamente presentada basada en una solicitud de asilo presentada a partir del 4 de enero de 1995. [1] El Documento de Autorización de Empleo provisional se otorgará por un período que no exceder los 240 días y está sujeto a las condiciones indicadas en el documento.

Los centros de servicio locales ya no emiten un documento de autorización de empleo provisional. Sin embargo, se puede tomar una cita de INFOPASS y realizar una solicitud de servicio en los centros locales, solicitándola explícitamente si la solicitud supera los 90 días y 30 días para los solicitantes de asilo sin adjudicación.

Ejemplos de tarjetas EAD de 2017 (izquierda) y 2011 (derecha)
Un Formulario I-766, Documento de Autorización de Empleo, emitido a un solicitante de ajuste de estatus por USCIS en noviembre de 2018, y que indique en la parte inferior que la tarjeta también sirve como un Formulario I-512 que proporciona la libertad condicional anticipada (tarjeta combinada EAD-AP ).
Un Formulario I-766, Documento de Autorización de Empleo, emitido a un solicitante de ajuste de estatus por parte de USCIS en noviembre de 2018, y que indique en la parte inferior que la tarjeta también sirve como un Formulario I-512 que proporciona la libertad condicional anticipada (tarjeta combinada EAD-AP ).