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Nacional de un tercer país ( NTP ) es un término que se utiliza a menudo en el contexto de la migración , refiriéndose a las personas que están en tránsito y / o solicitando visas en países que no son su país de origen (es decir, país de tránsito), para poder ir a un país de destino que tampoco es su país de origen. En la Unión Europea , el término se utiliza a menudo, junto con " ciudadano extranjero " y " ciudadano extranjero no perteneciente a la UE", para referirse a personas que no son del país de la UE en el que viven o se encuentran actualmente, ni de otro miembro. estados de la Unión Europea . [1]
En términos de empleo, el término se utiliza a menudo para designar a "un empleado que trabaja temporalmente en un país de asignación, que no es ciudadano del país de asignación ni del país en el que se encuentra la sede corporativa". [2]
En los EE. UU., A menudo se usa para describir a personas de otras nacionalidades contratadas por un gobierno o contratista autorizado por el gobierno que no representan ni al gobierno contratante ni al país anfitrión o área de operaciones. Estos son, con mayor frecuencia, los que cumplen contratos con el gobierno en el papel de un contratista militar privado . El término también se puede utilizar para describir a los trabajadores extranjeros empleados por la industria privada y a los ciudadanos en un país como Kuwait en el que es común subcontratar el trabajo a no ciudadanos.
Según IRIN ,
A diferencia de los refugiados que están protegidos por convenios internacionales, los nacionales de terceros países (NTP), que no pertenecen al país de refugio ni al que huyeron, no están cubiertos por ningún convenio de derechos globales. A menudo depende de sus gobiernos cuidar de ellos y organizar su repatriación. [3]
En términos generales, el gobierno de EE. UU. Clasifica al personal contratado en uno de tres títulos:
Los ejemplos de esta jerarquía son los siguientes:
El personal contratado que utiliza el gobierno de EE. UU. Para luchar en la guerra global contra el terrorismo en Irak consiste en Expatriados, es decir, el personal de ciudadanía estadounidense que representa a un contratista militar privado contratado por el gobierno de EE. UU., Personal indígena iraquí y kurdo y TCN como son actualmente es empleado por muchas de las firmas privadas de contratación militar actualmente bajo contrato.
Los TCN como los que han sido empleados por el ejército de los Estados Unidos (a través de contratistas) para operaciones en el Medio Oriente durante muchos años. Las adaptaciones, la seguridad y el tratamiento de los NTP pueden variar mucho de la forma en que se trata al personal de la coalición multinacional y de EE. UU. Sus contratos a menudo les exigen trabajar durante cuatro años seguidos sin interrupción para regresar a sus países de origen. Muchos contratistas de TCN también se han visto atraídos por acuerdos previos al empleo que les han garantizado el trabajo siempre que den un porcentaje de su salario a un "agente de empleo" o "representante". Los complejos de vivienda TCN generalmente se encuentran en áreas menos seguras fuera de la base principal. Como resultado, muchos TCN en áreas de alto riesgo han resultado heridos o muertos, sin embargo, la mayoría de las instalaciones militares brindarán atención médica que salve vidas según sea necesario.
Desde abril de 2006, el Pentágono ahora exige que los contratistas luchen contra el tráfico de mano de obra y las condiciones laborales de baja calidad en Irak que soportan decenas de miles de sudasiáticos mal pagados que trabajan bajo contratos financiados por Estados Unidos en Irak.
En un memorando del 19 de abril [4] a todos los contratistas del Pentágono en Irak y Afganistán, el Comando Conjunto de Contrataciones exige que se ponga fin a la práctica generalizada de retirar los pasaportes de los trabajadores. Los contratistas que practican la práctica, dice el memorando, deben "cesar y desistir" de inmediato.
"Todos los pasaportes serán devueltos a los empleados antes del 1 de mayo de 2006. Este requisito se transmitirá a cada uno de sus subcontratistas que realicen trabajos en este teatro".
A pesar de la represión del Pentágono, los contratistas civiles aún informan problemas de malas condiciones laborales. [5]
En Europa, la palabra nacional de un tercer país se utiliza a menudo para cualquier persona que no sea ciudadano de la Unión Europea en el sentido del art. 20 (1) del TFUE y que no sea una persona que disfrute del derecho de la Unión Europea a la libre circulación , tal como se define en el art. 2 (5) del Reglamento (UE) 2016/399 (Código de fronteras Schengen).
Algunas regulaciones europeas se refieren a nacionales de terceros países , por ejemplo:
Dependiendo de la definición utilizada, las personas de Noruega, Islandia, Liechtenstein ( Espacio Económico Europeo ) y Suiza pueden ser consideradas nacionales de terceros países o nacionales de terceros países . [6]
Si bien los ciudadanos de la UE pueden tener derecho a cruzar las fronteras internas, ese derecho podría ser más limitado para los NTP.
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