La Ley de Seguridad Social de los Trabajadores No Organizados de 2008 fue una ley del Parlamento de la India promulgada para garantizar la seguridad social y el bienestar de los trabajadores no organizados (es decir, los trabajadores a domicilio, los trabajadores autónomos o los trabajadores con salario diario). Esta ley recibió la aprobación del presidente de la India el 30 de diciembre de 2008. [1] Se reemplaza por el Código de seguridad social, 2020.
Ley de Seguridad Social de los Trabajadores No Organizados de 2008 | |
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Parlamento de la India | |
Promulgado por | Parlamento de la India |
Derogado por | |
El Código de la Seguridad Social, 2020 | |
Estado: derogado |
Contenido
La ley prevé la constitución de la Junta Nacional de Seguridad Social a nivel central, que recomendará la formulación de planes de seguridad social, es decir, cobertura de vida e invalidez, beneficios de salud y maternidad, protección de la vejez y cualquier otro beneficio que determine el Gobierno para los no organizados. trabajadores. Como seguimiento de la aplicación de la ley, el 18 de agosto de 2009 se creó la Junta Nacional de Seguridad Social [2].