Victor Harold Vroom (nacido el 9 de agosto de 1932, [1] en Montreal , Quebec, Canadá) es profesor de la escuela de negocios en la Escuela de Administración de Yale . Tiene un doctorado de la Universidad de Michigan y una maestría y una licenciatura de la Universidad McGill .
Víctor Vroom | |
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Nació | Victor Harold Vroom 9 de agosto de 1932 Montreal , Quebec |
alma mater | Universidad McGill Universidad de Michigan |
Ocupación | Profesor, teórico de la motivación |
Trabaja
La investigación principal de Vroom se centró en la teoría de la motivación de la expectativa , que intenta explicar por qué las personas eligen seguir ciertos cursos de acción y prefieren ciertos objetivos o resultados sobre otros en las organizaciones, particularmente en la toma de decisiones y el liderazgo. Sus libros más conocidos son Trabajo y motivación , Liderazgo y toma de decisiones y El nuevo liderazgo . En esta teoría, sugirió que la motivación está influenciada en gran medida por la combinación de la creencia de una persona de que el esfuerzo conduce al desempeño, que luego conduce a resultados específicos, y que el individuo valora dichos resultados. [2] Junto con la versión de Lyman Porter y Edward Lawler, la formulación de Vroom generalmente se considera que representa contribuciones importantes a la teoría de la expectativa, habiendo resistido la prueba del tiempo y el escrutinio histórico. [3]
Vroom describió la valencia de un resultado específico como "una función monótonamente creciente de la suma algebraica de los productos de las valencias de todos los demás resultados y sus concepciones de su instrumentalidad para el logro de estos otros resultados". [4] La segunda proposición central de la teoría de Vroom sostiene que "la fuerza sobre una persona para realizar un acto es función monótona creciente de la suma algebraica de los productos de las valencias de todos los resultados y la fuerza de sus experiencias que el acto será seguido de la consecución de estos resultados ". [4]
Vroom también ha sido consultor de varias corporaciones como GE y American Express . [ cita requerida ]
Victor Vroom fue nombrado presidente del Departamento de Ciencias Administrativas y director asociado de la Institución de Estudios Sociales y Políticos de Yale en 1972. Actualmente, Victor vive en Guilford, Connecticut, con su segunda esposa, Julia Francis, y sus dos hijos, Tristan. y Trevor. [ cita requerida ] .
Bibliografía
Artículos
- Vroom, Victor H. "Hacia un modelo estocástico de carreras gerenciales". Trimestral de Ciencias Administrativas . 13 (1): 26–46. doi : 10.2307 / 2391260 . JSTOR 2391260 .
Ver también
Notas
- ^ VIAF
- ^ Wlodarczyk, Andrzej Z. (2011). Motivación laboral: un marco sistémico para una estrategia multinivel . Bloomington, IN: AuthorHouse. pag. 124. ISBN 9781456749576.
- ^ Minero, John (2007). Comportamiento organizacional 4: de la teoría a la práctica . Armonk, Estado de Nueva York: ME Sharpe. pag. 67. ISBN 9780765615299.
- ^ a b Koppes, Laura L. (2014). Perspectivas históricas en psicología industrial y organizacional . Nueva York: Psychology Press. pag. 364. ISBN 0805844392.