La Federación Estadounidense de Administradores Escolares es el sindicato nacional exclusivo para administradores escolares, profesionales y supervisores que abogan por la excelencia y la equidad en todas nuestras escuelas, lugares de trabajo y comunidades.
Federación Estadounidense de Administradores Escolares | |
Fundado | 1976 |
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Sede | 1101 17th Street NW Ste 408, Washington, DC |
Localización |
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Miembros | Más de 20.000 |
Afiliaciones | AFL – CIO |
Sitio web | theschoolleader |
Los miembros de AFSA son líderes en sus escuelas y comunidades, y tienen el privilegio y la responsabilidad de ayudar a moldear a los estudiantes de nuestra nación en individuos exitosos y conscientes.
Como líderes escolares, los miembros de AFSA abogan constantemente por mejores escuelas públicas y sistemas de educación. Con respecto a la reforma educativa, los miembros de AFSA apoyan las reformas que dan prioridad a los estudiantes e incluyen a los administradores escolares en la discusión e implementación.
Como sindicato afiliado a AFL-CIO , los miembros de AFSA reconocen la importancia de los derechos de negociación colectiva y su derecho a organizarse. Los miembros de AFSA participan activamente en el movimiento sindical y se enorgullecen de solidarizarse con todos los sindicalistas y administradores escolares.
Historia
La década de 1960: se forma CSA
Los orígenes del sindicato se remontan a la década de 1960. En el sistema de educación pública de la ciudad de Nueva York de los años 60, los maestros realizaron su primera huelga el 7 de noviembre de 1960, lo que provocó notables aumentos salariales. Los supervisores escolares encontraron que sus salarios estaban a la zaga de los maestros. Los presidentes de los 11 grupos supervisores se unieron para presionar a la legislatura por salarios más altos, organizándose como el Consejo de Asociaciones Supervisoras . El Dr. Benjamin E. Strumpf, superintendente asistente en el Bronx, fue nombrado presidente de la nueva asociación independiente en enero de 1962, un puesto a tiempo parcial.
Al año siguiente, los supervisores ganaron un aumento de sueldo. Walter J. Degnan, el director de la escuela secundaria DeWitt Clinton , sucedió a Strumpf como presidente de la CSA. El presidente de la escuela secundaria, Al Morrison, se convirtió en el director ejecutivo a tiempo parcial de CSA y presionó con éxito para que se promulgara una legislación que ordenara un índice salarial para los supervisores. El arduo trabajo y la reputación de CSA por obtener resultados llevaron a que se la considerara como la voz (extraoficialmente) de los supervisores en cuestiones relacionadas con el lugar de trabajo, incluidos el salario, las horas de trabajo y las condiciones laborales.
CSA continuó su lucha representando los intereses de sus miembros, con la mira puesta en la obtención del reconocimiento oficial, aumentos salariales y un procedimiento de quejas. En mayo de 1965, CSA firmó un Memorando de Acuerdo con la junta de educación que preveía consultas mensuales entre CSA y el superintendente de escuelas, así como reuniones anuales con la junta de educación para discutir la política educativa, las condiciones de trabajo, los programas salariales y las quejas. .
Durante el año escolar de 1965, los miembros de CSA eligieron al director de la escuela secundaria, Stuart Lacey, para dirigirlos como presidente. Ese año, CSA negoció una selección de tres planes de beneficios de salud, totalmente pagados por el empleador, como parte del nuevo Fondo de Bienestar.
Durante el verano de 1967, estalló un conflicto en la ciudad de Nueva York cuando Ocean Hill, Two Bridges y PS 201 se convirtieron en campos de batalla para maestros y supervisores. Cuando la escuela abrió en septiembre de 1967, la Federación Unida de Maestros se declaró en huelga para protestar contra el caos. Joseph Brennan, director de una escuela secundaria, fue presidente de CSA. A pesar de las objeciones de CSA, más de 700 miembros de la Asociación de Subdirectores participaron en un paro laboral de un día en apoyo de los maestros. Fue la primera huelga de supervisores escolares de la historia. Michael Romano sucedió a Joseph Brennan en la primavera de 1968 como presidente de CSA.
CSA hace historia
En el otoño de 1968, Walter J. Degnan volvió a tomar las riendas como presidente de la CSA. El presidente Degnan hizo historia cuando negoció el primer contrato escrito integral para supervisores en el país, un pacto de tres años efectivo el 1 de octubre de 1969. Se convirtió en el primer presidente remunerado a tiempo completo de CSA el 1 de enero de 1970.
A principios de los años 70, la ciudad de Nueva York experimentó una crisis fiscal y, como resultado, la legislatura abolió el índice salarial y la permanencia de los supervisores. Había llegado el momento de que CSA se afiliara a una organización laboral para obtener mayor poder y fuerza.
El siguiente paso: SASOC entra en los años setenta
En 1971, CSA se unió a AFL-CIO como Local 1, creando una entidad nacional distinta además de CSA, conocida como Comité Organizador de Administradores y Supervisores Escolares (SASOC). Esta medida fue significativa porque significó que ahora CSA y su entidad nacional, SASOC, tenían la fuerza y el poder de cientos de miles de otros miembros sindicales detrás de ellos.A principios del año escolar 1973, Walter J. Degnan renunció como presidente de CSA para convertirse en el primer presidente de la unión nacional. Emanuel Munice asumió la presidencia de CSA.
Los miembros de la CSA votaron a favor de un cambio constitucional que requería un nuevo puesto de vicepresidente ejecutivo a tiempo completo . En febrero de 1974, se llevó a cabo una elección y Peter S. O'Brien, director de una escuela primaria, fue nombrado presidente de la CSA; su compañero de fórmula, el activista Jack Zuckerman, se convirtió en el primer vicepresidente ejecutivo de tiempo completo de CSA. El sindicato continuó luchando por los derechos de los supervisores, organizando nuevos miembros en el camino. El crecimiento de SASOC fue notable, habiendo crecido a 47 locales en 1976. El presidente Degnan estaba listo para llevar SASOC al siguiente nivel.
Si SASOC sufriera un cambio de estatus a un sindicato internacional, significaría una mayor voz para los miembros. Como sindicato internacional, SASOC tendría la misma posición que otros sindicatos internacionales, así como un asiento en la mesa de la Junta General de AFL-CIO como socio igualitario y sindicato independiente que representa a todos los administradores y supervisores educativos del país.
Para pasar de un comité organizador a un sindicato internacional, SASOC necesitaba cumplir con ciertos criterios: (1) ser autosuficiente; (2) ser representativo de un grupo; (3) ser representativo geográficamente de los Estados Unidos; y (4) muestran un crecimiento numérico. SASOC hizo su movimiento y solicitó a la AFL-CIO un cambio de estatus de comité organizador a sindicato internacional.
Bajo el liderazgo del entonces presidente George Meany, el Consejo Ejecutivo de AFL-CIO examinó el crecimiento y los logros de SASOC durante los cinco años anteriores y aprobó el cambio de estatus. En los 35 años anteriores, la AFL-CIO había otorgado tal estatuto a solo dos grupos: los trabajadores agrícolas y SASOC.
AFSA: El sueño se realiza
El 7 de julio de 1976, se llevó a cabo la primera convención constitucional de la nueva organización en el Hotel Americana en la ciudad de Nueva York. Los delegados a la convención adoptaron una constitución, eligieron funcionarios y una Junta Ejecutiva General, y nombraron a la nueva afiliada nacional de AFL-CIO.
Oficiales
Ernest A. Logan fue elegido presidente de AFSA por aclamación durante la XV Convención Constitucional Trienal en julio de 2018. Fue elegido vicepresidente de AFL-CIO en septiembre de 2018 y ahora forma parte de su Consejo Ejecutivo.
Leonard P. Pugliese es actualmente el vicepresidente ejecutivo de AFSA. Antes de alcanzar este puesto, el Dr. Pugliese se desempeñó como vicepresidente general de AFSA y más recientemente como secretario-tesorero de AFSA. A nivel local, se desempeñó como presidente de la Asociación de Supervisores y Administradores de la Ciudad (CASA), AFSA Local 20 en Newark, Nueva Jersey, de 1997 a 2012; actualmente se desempeña como director ejecutivo de CASA.
Lauran Waters-Cherry se desempeña actualmente como Secretaria-Tesorera de AFSA.
AFSA PAC
La Federación Estadounidense de Administradores Escolares PAC (AFSA PAC) es un comité de acción política no partidista sobre cuestiones de educación. AFSA PAC brinda apoyo directo a los candidatos federales que se postulan para cargos electos para ayudar a mejorar los medios de vida de los líderes escolares, los estudiantes a los que sirven y sus familias.
El AFSA PAC apoya a los candidatos que se comprometen a luchar por escuelas públicas de calidad, mejores condiciones de trabajo para los líderes escolares, desarrollo profesional específico para líderes escolares, seguridad escolar, seguridad para la jubilación y políticas que brindarán las herramientas que los profesionales de la educación necesitan para brindar a los jóvenes de Estados Unidos las mejores -Es posible una educación de calidad.