George Stanley Odiorne (4 de noviembre de 1920 - 19 de enero de 1992) fue un académico y teórico de la gestión estadounidense. Fue uno de los desarrolladores de la teoría Management by Objectives (MBO).
George S. Odiorne nació en 1920 en Merrimac, Massachusetts . [1] Creció en Lowell y tenía un hermano y dos hermanas. [1] Durante la Segunda Guerra Mundial , sirvió en el Ejército de los Estados Unidos en el Pacífico. [1] Se graduó de la Universidad de Rutgers . [1] Luego obtuvo una maestría y un doctorado en administración de empresas de la Universidad de Nueva York , [1] donde fue enseñado por Peter Drucker . [2]
Odiorne comenzó su carrera como capataz de la American Can Company en Jersey City, Nueva Jersey antes de la guerra. [1] En la década de 1950, enseñó en su alma mater, la Universidad de Rutgers. Posteriormente trabajó como consultor de gestión para la American Management Association y General Mills . [1]
De 1958 a 1968, Odiorne fue profesor de Relaciones Industriales en la Universidad de Michigan , [3] donde también fue director de la Oficina de Relaciones Industriales. [1] Se desempeñó como decano de la Escuela de Negocios David Eccles en la Universidad de Utah de 1968 a 1974, y de la Escuela de Administración de Isenberg en la Universidad de Massachusetts de 1974 a 1983. [1] Fue profesor en Eckerd College en St. Petersburg, Florida de 1983 a 1989. [1]
A lo largo de su carrera, Odiorne publicó 26 libros y 300 artículos. [4] Fue uno de los desarrolladores de la teoría conocida como Management by Objectives (MBO). [2]
Odiorne murió de un ataque al corazón el 19 de enero de 1992 en el Humana Hospital-Northside en St. Petersburg, Florida. [1] Tenía 71 años. [1]