Monitor Deloitte es la práctica de consultoría estratégica multinacional de Deloitte Consulting . [2] Monitor Deloitte se especializa en brindar servicios de consulta de estrategia a la alta gerencia de las principales organizaciones y gobiernos. Ayuda a sus clientes a abordar una variedad de áreas de gestión, que incluyen: Crecimiento orgánico, Transformación estratégica, Innovación y emprendimientos, Diseño y configuración de negocios, Sensores estratégicos e Insight Services. [3]
Tipo | Subsidiario |
---|---|
Industria | Consultoría de gestión |
Fundado | 1983 |
Fundadores | Michael A. Bell Thomas Craig Joseph B. Fuller Mark B. Fuller Michael Porter Mark T. Thomas |
Sede | Cambridge , Massachusetts , Estados Unidos |
Numero de locaciones | 22 [1] |
Gente clave | Jonathan Goodman (socio gerente global de Monitor Deloitte) |
Número de empleados | Aproximadamente 6.000 |
Padre | Deloitte |
Sitio web | www.monitor.com |
Antes de su adquisición por parte de Deloitte en enero de 2013, Monitor Deloitte era una consultoría de estrategia estadounidense conocida como Monitor Group , que se acogió al capítulo 11 de bancarrota en 2012. [4] Monitor Group fue fundado en 1983 por seis empresarios vinculados a Harvard Business. Escuela , incluido Michael Porter . [5] Los servicios de asesoría que ahora ofrece Monitor Deloitte están en línea con la experiencia heredada de Monitor Group, pero se expandieron a un conjunto más amplio de implementación y diseño de capacidades centrado en una mayor resistencia a la incertidumbre económica. [6] De 2005 a 2011, Monitor proporcionó servicios controvertidos al régimen de Muammar Gaddafi en Libia.
En la actualidad, Monitor Deloitte es una práctica de consultoría de estrategia y diseño empresarial orientada al mercado. [7] En el momento de la fusión con Deloitte, estaba dirigida por Bansi Nagji. Antes de la fusión con Deloitte, Bansi Nagji fue presidente de Monitor Group y dirigió la práctica de innovación global de la empresa.
Historia
Monitor Group fue fundado en 1983 por seis empresarios vinculados a la Escuela de Negocios de Harvard , entre ellos Michael Porter , Mark B. Fuller y Joseph B. Fuller .
En 2008, la Corporación para el Servicio Nacional y Comunitario honró a Monitor por su destacado servicio pro bono [8] por su asociación de 10 años con New Profit Inc., un fondo de filantropía de riesgo nacional, y su trabajo de consultoría a través de Monitor Institute. Más de 250 consultores de Monitor Group han participado en proyectos que apoyan a New Profit y sus organizaciones de cartera. [9]
Monitor se vio afectado por la crisis económica de 2008. La empresa despidió a casi el 20% de su plantilla y cerró varias oficinas pequeñas. Según el cofundador Joe Fuller, los ingresos de 2008 aumentaron con respecto al año anterior, pero afirmó que Monitor seguía anticipando "un mercado exigente y difícil en el corto plazo". [10] Monitor también operaba una cautiva de investigación llamada Grail Research [11] que se vendió a Integreon en 2010, que es una empresa miembro de Ayala Corporation.
El 7 de noviembre de 2012, la subsidiaria estadounidense de Monitor se acogió al Capítulo 11 de la bancarrota y se anunció que Deloitte había acordado adquirir Monitor Group. [12] La compañía fue comprada oficialmente por Deloitte el 11 de enero de 2013. "Las nuevas prácticas combinadas operarán bajo la marca Monitor Deloitte, lo que resultará en una nueva presencia global en consultoría estratégica", según el sitio web Monitor en febrero de 2013. [13]
Operaciones (antes de la adquisición por parte de Deloitte)
Monitor tenía su sede en Cambridge , Massachusetts , y tiene 27 oficinas en 17 países. [14] Las áreas de consultoría de Monitor incluyeron: Estrategia e Incertidumbre, Liderazgo y Organización, Innovación, Desarrollo Económico, Precios y Ventas de Marketing y Acción Social. Monitor tenía una serie de unidades de negocio que se especializan en estas áreas y trabajan juntas en los proyectos de los clientes y el desarrollo de la propiedad intelectual , incluidos sus propios informes de investigación y documentos técnicos . Entre ellos se encontraban: Global Business Network (GBN), [15] expertos en planificación de escenarios y aprendizaje experimental; Doblin se especializa en innovación y pensamiento de diseño ; Monitorear la Competitividad Regional apoyó el desarrollo económico y las iniciativas de competitividad regional; Monitor Institute consultó sobre estrategia para los sectores filantrópico y sin fines de lucro; Monitor 360 trabaja en estrategia para agencias gubernamentales y no gubernamentales; y Monitor Talent, una red de autores, expertos y académicos que compartieron ideas sobre el futuro de los negocios, la ciencia y la sociedad. [16] Según Monitor Group, alrededor del 85 por ciento de sus ingresos procedían de clientes habituales. [17]
Monitor Group no reveló su lista de clientes. Incluso cuando hablaba de los clientes internamente, Monitor usaba siglas para proteger las identidades de los clientes, una marca de la hiperconfidencialidad de Monitor. [18] Algunos compromisos que han aparecido en la prensa debido a su naturaleza pública incluyen una iniciativa importante con el gobierno libio [19] [20] y un esfuerzo organizativo con la Universidad de California . [21]
Monitor Group reclutó tanto a nivel de MBA como de licenciatura , incluido el reclutamiento en línea, para el puesto de "consultor", el título otorgado a todo el personal profesional de Monitor. [22] Los candidatos de Monitor generalmente provienen de las mejores escuelas de la Ivy League y sus equivalentes internacionales, universidades de artes liberales y escuelas de negocios de todo el mundo. Solo alrededor del 2% del grupo de solicitantes de pregrado recibió ofertas. [23]
Varios autores afiliados a la firma han escrito libros de consultoría empresarial relacionados con el trabajo de Monitor, que incluyen Estrategia competitiva: Técnicas para analizar industrias y competidores , de Michael Porter; [24] Conocimiento para la acción: una guía para superar las barreras al cambio organizacional , por Chris Argyris ; [25] Una teoría de la empresa: gobierno, reclamos residuales y formas organizativas , por Michael C. Jensen ; [26] La estrategia y tácticas de fijación de precios: una guía para crecer de manera más rentable , por Thomas T. Nagle, John E. Hogan y Joseph Zale; [27] y El arte de la visión a largo plazo: caminos hacia la percepción estratégica para usted y su empresa por Peter Schwartz . [28]
Trabajar para el régimen de Muammar Gaddafi en Libia
Monitor fue contratado por primera vez por el gobierno libio dirigido por Muammar Gaddafi en 2005 para evaluar el estado de la economía de Libia, desarrollar planes para la modernización económica y la reforma del sistema bancario y capacitar a líderes de diferentes sectores de la sociedad. [29] El trabajo no implicó reformas políticas más amplias en la nación del norte de África. [30] [31] Según un memorando de 2007 de Monitor al jefe de inteligencia de Libia que posteriormente fue obtenido por la Conferencia Nacional para la Oposición Libia y publicado en Internet en 2009, Monitor celebró más contratos con el régimen libio en 2006 que fueron por un valor de al menos $ 3 millones (£ 1,8 millones) por año más gastos. Según el memo, estos contratos eran para una campaña para "mejorar el entendimiento y la apreciación internacional de Libia ... enfatizar el surgimiento de la nueva Libia ... [e] presentar a Muammar Gaddafi como pensador e intelectual". [32] En relación con estos contratos, Monitor contrató y voló a Libia a varios académicos occidentales destacados, incluidos Anthony Giddens de la London School of Economics (LSE), Joseph Nye de la Kennedy School de Harvard , Benjamin Barber de la Rutgers University y Michael Porter . [33] Monitor también brindó apoyo a la investigación para una tesis doctoral que el hijo de Gaddafi, Saif al-Islam Gaddafi , presentó a la LSE. Durante este período, Monitor también propuso un proyecto separado para escribir un libro por una tarifa de $ 2,45 millones, que se publicaría a nombre de Gaddafi y que "permitiría al lector escuchar a Gaddafi elaborar, en sus propias palabras y en una conversación con reconocidos expertos internacionales, sus ideas centrales sobre la libertad individual, democracia directa versus democracia representativa, [y] el papel del estado y la religión ". El libro nunca se completó y Monitor luego declaró que el proyecto había sido un "grave error de nuestra parte". [34] [35]
El trabajo de Monitor para el gobierno libio, y su contratación de académicos en relación con él, se convirtió en objeto de un escrutinio y controversia cada vez mayores después de que las fuerzas de Gadafi atacaron a manifestantes antigubernamentales en febrero de 2011. [36] [37] [38] Surgieron preguntas sobre si Monitor debería haberse registrado como cabildero extranjero bajo la Ley de Registro de Agentes Extranjeros (FARA) en relación con su trabajo en Libia. [39] [40] [41] Durante este tiempo, los detalles también llegaron a conocimiento público del papel que había desempeñado Monitor en la redacción de la tesis de Saif Gaddafi presentada a la LSE. Esto, combinado con la exposición pública de conexiones más amplias entre la LSE y Libia , resultó en la renuncia de su director, Howard Davies . [42] En marzo de 2011, Monitor anunció que había iniciado una investigación interna sobre su trabajo para el gobierno libio. [35] En mayo de 2011, Monitor anunció que registraría parte de su trabajo anterior en Libia con el Departamento de Justicia de Estados Unidos de acuerdo con FARA. [43] Casi al mismo tiempo, Mark Fuller, fundador, presidente y director ejecutivo de Monitor Group, anunció su renuncia, [44] que, según los ejecutivos de Monitor, había sido planificada durante varios meses. [45] La empresa dijo que también se registraría para trabajar con Jordan . [46]
Empleados actuales y anteriores notables
- Chris Argyris , profesor emérito de la Harvard Business School , conocido por su trabajo en "Organizaciones de aprendizaje"
- Stewart Brand - Futurista; cofundador de Global Business Network
- Richard Dearlove - Jefe de la British Servicio Secreto de Inteligencia (1999 - 2004)
- Henry J. Eyring (1989-1998): decimoséptimo presidente de la Universidad Brigham Young de Idaho [47] [48]
- Jonash, Ronald (1994). Innovación Premium . Perseus Publishing. ISBN 978-0738203607
- Jeremy Gutsche - Fundador de TrendHunter.com
- Andrew Heyward , asesor sénior de Marketspace LLC; ex presidente de CBS News
- Matthew Le Merle: inversor, director de la junta y autoridad líder en innovación [49]
- Roger Martin - Decano, Rotman School of Management y director, The Skoll Foundation , Research in Motion y Thomson Reuters
- Alice Anne Warner Johnson - Universidad Brigham Young, cofundadora del Instituto Arbinger
- John Moore, barón Moore de Lower Marsh , ex miembro del Parlamento y miembro del gabinete del Reino Unido y presidente de Rolls Royce plc
- Michael Porter , académico, Harvard Business School ; autoridad líder en estrategia competitiva y competitividad internacional [5]
- Jeffrey Rayport , fundador y presidente de la práctica de estrategia digital de Monitor, Marketspace LLC; ex profesor y autor de la Escuela de Negocios de Harvard ; Director, Monster Worldwide
- Jan W. Rivkin , profesor Bruce V. Rauner de Administración de Empresas en la Escuela de Negocios de Harvard [50]
- Tagg Romney - hijo de Mitt Romney , gobernador de Massachusetts y candidato presidencial republicano de Estados Unidos en 2012 [48]
- Peter Schwartz , futurista; Co-fundador y presidente de Global Business Network
- Ian Smith, ex director ejecutivo de Reed Elsevier [51]
- David Wehner , director financiero de Facebook [52]
- Ali Abhary , director ejecutivo de Karnaval Media Group y Spectrum Medya AS [53]
- Kate Bingham - ex directora del Grupo de Trabajo sobre Vacunas del Reino Unido durante la pandemia Covid-19 y gerente de capital de riesgo
- Rahul Gandhi - Presidente del Congreso Nacional de la India de 2017 a 2019.
Ver también
- EY-Partenón
- Estrategia&
- Cuatro grandes firmas de contabilidad
- Consultoría de estrategia
- Consultoría de gestión
Referencias
- ^ https://www2.deloitte.com/global/en/pages/strategy-operations/monitor-deloitte/articles/global-network.html
- ^ "Supervisar Deloitte"
- ^ https://www2.deloitte.com/global/en/pages/strategy-operations/monitor-deloitte/topic/monitor-deloitte.html
- ^ Denning, Steve. "¿Qué mató al grupo de monitores de Michael Porter? La única fuerza que realmente importa" . Forbes . Consultado el 1 de octubre de 2020 .
- ^ a b "Monitor Group, fundado por Michael Porter de Harvard, se declara en quiebra y planea fusión | Boston.com" . www.boston.com . Consultado el 1 de octubre de 2020 .
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- ^ https://www.crunchbase.com/person/ali-abhary
enlaces externos
- Grupo de monitores
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