De Wikipedia, la enciclopedia libre
Saltar a navegación Saltar a búsqueda

Cierre patronal de la NFL 2011
Fecha12 de marzo de 2011 - 25 de julio de 2011
(4 meses, 1 semana y 6 días)
Ubicación
Estados Unidos
Causado por
  • Cláusula de exclusión voluntaria del Acuerdo de Negociación Colectiva de la NFL de 1993 invocada en mayo de 2008
  • La temporada 2010 se jugó sin el tope salarial vigente
  • No lograr un nuevo acuerdo de negociación colectiva antes del Draft de la NFL 2011
  • Desacuerdos entre los propietarios de la liga y los jugadores sobre los cambios en las reglas para la temporada 2011 de la NFL
  • Litigio antimonopolio entre jugadores y propietarios
Objetivos
  • Los propietarios propusieron la expansión de la temporada regular de 16 a 18 juegos, la implementación de la escala salarial para novatos, la reforma del tope salarial y la reducción de la participación de los jugadores en los ingresos de la liga.
  • Jugadores contrapuestos con un aumento en su participación en los ingresos de la liga, junto con disposiciones para nuevos protocolos de salud y seguridad.
Resultó enSe alcanzó un nuevo convenio colectivo de 10 años sin cambios en la duración de la temporada regular; La temporada 2011 de la NFL procede según lo planeado
Partes en el conflicto civil
Figuras de plomo
DeMaurice Smith (director ejecutivo)
Kevin Mawae (presidente)
Tom Brady
Peyton Manning
Drew Brees		Roger Goodell (comisionado)

Relaciones laborales de la Liga Nacional de Fútbol
Portal Portal de fútbol americano

El cierre patronal de jugadores de la Liga Nacional de Fútbol Americano de 2011 fue un paro laboral impuesto por los dueños de los 32 equipos de la NFL que duró desde el 12 de marzo de 2011 hasta el 25 de julio de 2011. Cuando los dueños y los jugadores de la NFL, representados por la Liga Nacional de Fútbol Americano La Asociación de Jugadores , no pudo llegar a un consenso sobre un nuevo acuerdo de negociación colectiva , los propietarios bloquearon a los jugadores de las instalaciones del equipo y cerraron las operaciones de la liga. Los principales problemas en disputa fueron el tope salarial, beneficios de seguridad y salud de los jugadores, reparto de ingresos y contratos de televisión, transparencia de la información financiera, salarios de novatos, duración de la temporada y pautas de agencia libre. Durante el período de 18 semanas y 4 días, no hubo agencia libre ni campo de entrenamiento, y los jugadores no pudieron ver a los médicos del equipo, ingresar o hacer ejercicio en las instalaciones del equipo o comunicarse con los entrenadores. El final del cierre patronal coincidió con la formación de un nuevo convenio colectivo antes del inicio de la temporada regular 2011.

Antecedentes [ editar ]

En 1992, la Liga Nacional de Fútbol Americano (NFL) y la Asociación de Jugadores de la Liga Nacional de Fútbol Americano (NFLPA) llegaron a un acuerdo sobre un acuerdo de negociación colectiva. [1] Este acuerdo se renovó cuatro veces. [2] En mayo de 2008, los propietarios decidieron salirse del acuerdo de 1993 y jugar la temporada 2010 sin un tope salarial debido a que la temporada 2010 era el último año de la CBA. [3] Ese último acuerdo laboral les dio a los jugadores el 57 por ciento de los $ 8 mil millones en ingresos de la liga, después de que los propietarios tomaron más de $ 1 mil millones para los costos operativos y de desarrollo de la liga. [4]Una de las principales razones por las que los propietarios optaron por salir del convenio colectivo temprano fue que querían un mayor porcentaje de los ingresos de la liga. Parte del convenio colectivo anterior implicaba una transferencia de ingresos de los equipos con mayores ingresos a los más bajos, aunque algunos de los que percibían mayores ingresos también tenían costos más altos. Los jugadores, representados como la Asociación de Jugadores de la Liga Nacional de Fútbol, ​​se mostraron muy escépticos de que los propietarios estuvieran perdiendo dinero como resultado de sus pagos a los jugadores y creían que la disputa laboral fue generada deliberadamente por algunos propietarios para renegociar sus propios acuerdos de reparto de ingresos. que se adjuntan al CBA. Los jugadores resistieron cualquier recorte salarial en todos los ámbitos. [5]

Los principales cambios que los propietarios querían implementar en el próximo acuerdo eran reducir significativamente el porcentaje de ingresos de los jugadores, extender la temporada regular de 16 a 18 juegos y establecer una escala salarial para novatos y / o un tope salarial para novatos que limitaría primero- compensación de selección de tiro redondo. [6] [7] Los jugadores querían garantizar un porcentaje más alto del gasto en toda la liga y el gasto en efectivo de cada equipo por el tope salarial de los jugadores, más beneficios para los ex jugadores y cambios realizados para mejorar la salud y la seguridad, incluida la temporada baja y la temporada. capacitación. [8]

Anticipándose a un cierre patronal impuesto por el propietario , los jugadores de cada equipo votaron por unanimidad en el otoño de 2010 para acordar renunciar a los derechos de negociación colectiva si no se podía alcanzar una extensión del convenio colectivo antes de la expiración del convenio colectivo actual. La renuncia a los derechos de CBA expondría a los propietarios a posibles demandas antimonopolio . [8] Los jugadores perderían entonces la capacidad de negociar colectivamente con los propietarios. [9] La liga está exenta de la mayoría de las facetas de las leyes antimonopolio como resultado de la Ley Pública 89-800, aprobada a raíz de la fusión AFL-NFL.en 1970, complicando así cualquier posible demanda contra la liga. La NFL contrató firmas para presionar a los miembros del Congreso de los EE. UU. En su nombre, y el comité de acción política de la NFL, Gridiron PAC, hizo varias donaciones importantes a los legisladores que supervisan la liga en numerosas capacidades, así como a varios otros legisladores influyentes. El sindicato de jugadores también contrató firmas para presionar a los miembros del Congreso de Estados Unidos en su nombre, alegando que un cierre patronal podría costarle a cada ciudad de la NFL 160 millones de dólares en negocios perdidos, según un estudio de la consultora Edgeworth Economics. [10] [11] Los congresistas también indicaron su voluntad de intervenir si fuera necesario. [7]

La NFL había negociado contratos con cadenas de televisión para proporcionar más de $ 4 mil millones en 2011 a la NFL, incluso si los propietarios cerraron la liga y no se jugaron partidos en 2011. El 1 de marzo de 2011, el juez David S. Doty dictaminó que la NFL había estado activamente elaborando estrategias para un cierre patronal de los jugadores durante más de dos años. Se determinó que el propósito de las acciones deliberadas de la NFL era "promover sus propios intereses y dañar los intereses de los jugadores". [12]

Bloqueo [ editar ]

Renuncia a los derechos de CBA [ editar ]

Tras el final de la temporada 2010, los jugadores y propietarios no habían resuelto el conflicto laboral. Aunque el convenio colectivo debía expirar el 3 de marzo, los jugadores y los dueños de la liga acordaron extender las negociaciones por una semana, cambiando la fecha de vencimiento al 11 de marzo de 2011. [13] Después de una extensión de una semana, las negociaciones no dieron resultado. en un nuevo acuerdo. A la medianoche del 11 de marzo, expiró el convenio colectivo y los propietarios impusieron un cierre patronal. En consecuencia, la NFLPA informó a la liga y a los clubes que los jugadores habían votado para que la NFLPA renunciara a sus derechos de negociación. [14] Después de la renuncia a los derechos de negociación colectiva, los mariscales de campo Tom Brady , Peyton Manning y Drew Breesse unió a otros siete jugadores de la NFL y presentó una demanda antimonopolio para prohibir el cierre patronal. [15] [16] [17]

Fallos judiciales [ editar ]

El 25 de abril de 2011, la jueza del Tribunal de Distrito de los Estados Unidos, Susan Richard Nelson, anuló el cierre patronal y ordenó a la liga reanudar sus operaciones. La liga le pidió a Nelson que suspendiera la orden mientras apela ante la Corte de Apelaciones del Octavo Circuito ; Nelson se negó. [18] La NFLPA había aconsejado a los jugadores que llegaran a los estadios de sus equipos para trabajar sin ser invitados; la mayoría de los equipos permitieron que los jugadores ingresaran a la oficina principal pero se negaron a tener más acceso. [19] La orden de reanudar las operaciones sin ningún convenio colectivo dejó a la liga en un "caos" porque, sin convenio colectivo, no existían reglas sobre un tope o piso salarial, agencia libre y cuestiones laborales similares. [19]El 29 de abril de 2011, la Corte de Apelaciones del Octavo Circuito otorgó a la liga una suspensión temporal del fallo de Nelson; la liga restableció el cierre patronal tras el segundo día del draft. [20] La suspensión se extendió hasta al menos el 3 de junio, cuando se escuchó una apelación completa; [21] El Octavo Circuito anuló el fallo de Nelson el 8 de julio, afirmando la legitimidad del cierre patronal, pero también sugirió que el juez Nelson podría imponer una orden judicial del cierre patronal en lo que se refiere a jugadores que no tienen contrato, como agentes libres y novatos. [22]

Planes de contingencia [ editar ]

Una disposición en la CBA aseguró que se permitiera que el Draft de la NFL 2011 se llevara a cabo a pesar del cierre patronal. [8] Además, también hubo cierto margen en el calendario de 2011 en caso de que el conflicto laboral se prolongue hasta septiembre y el inicio previsto de la temporada regular. El comisionado de la NFL, Roger Goodell, declaró que el Super Bowl XLVI podría trasladarse una semana más tarde si fuera necesario, para que se pudiera jugar toda la temporada. [23]Además, cada competencia en la Semana 3 tuvo equipos que compartieron el mismo descanso una semana más tarde en la temporada, lo que habría permitido que estos juegos se recuperaran en lo que originalmente eran los descansos de los equipos. Las semanas 2 y 4 se establecieron para que no hubiera juegos de rivalidad divisional ni equipos en descanso en esas semanas, lo que habría mantenido la temporada lo más justa posible si esos juegos tuvieran que ser cancelados. [24] La liga también podría eliminar la semana libre normal entre los juegos de campeonato de la conferencia y el Super Bowl. [24]Se podrían haber perdido hasta seis semanas de la temporada (moviendo los juegos de la semana 3 a las semanas libres, cancelando las semanas 2, 4 y 17, y moviendo las semanas 1 y 5 al final de la temporada mientras posponía los playoffs una semana) mientras aún manteniendo un calendario generalmente justo con cinco juegos divisionales y ocho juegos no divisionales. La liga también tenía un plan para un cierre patronal más prolongado, que incluía una temporada abreviada de ocho partidos a partir de finales de noviembre. [25] Goodell también había declarado que la liga no consideró el uso de jugadores de reemplazo . [26] [27]

Otro litigio [ editar ]

El 28 de marzo de 2011, cuatro exjugadores de la NFL, incluido el ala defensiva del Salón de la Fama Carl Eller , demandaron a la NFL con la esperanza de unirse a los jugadores actuales en su lucha antimonopolio contra la liga. La demanda de 44 páginas presentada en un tribunal federal de Minneapolis buscaba el estatus de acción de clase en nombre de todos los exjugadores. Los jubilados querían que se levantara el cierre patronal de la NFL para garantizar que sus pensiones y beneficios de salud siguieran financiados. Según la demanda, esos beneficios terminarían si no se renovaba un convenio colectivo para el próximo 11 de marzo, un año después de que expirara el último. [28]

El 5 de julio de 2011, un grupo de jugadores retirados de la NFL liderados por Carl Eller , Franco Harris , Marcus Allen y Paul Krause presentó su propia demanda colectiva contra la NFL y la NFLPA, declarando que la renuncia a los derechos de la CBA descalificaba a la NFLPA de negociar en nombre de los ex jugadores de la NFL. [29]

Fin del bloqueo [ editar ]

Estos propietarios de la NFL anunciaron el 21 de julio de 2011 que habían aprobado un acuerdo del litigio antimonopolio de los jugadores por un margen de 31-0-1 (los Oakland Raiders se abstuvieron), pero los jugadores decidieron no votar sobre el acuerdo porque no lo hicieron. aprobar todos los términos descritos en la propuesta. [30] [31] Después de negociaciones continuas, los diez jugadores nombrados como demandantes en el caso Brady aprobaron el acuerdo el 25 de julio, y el acuerdo entró en vigencia después de la ratificación por la mayoría de los jugadores de la NFL el 4 de agosto de 2011. [ 32] [33] Aunque el acuerdo fue aprobado el 25 de julio, la NFL no reconoció oficialmente el estatus de la NFLPA como representante de negociación colectiva de los jugadores hasta el 30 de julio de 2011. [34]Cuando el comisionado de la NFL Roger Goodell y el director ejecutivo de la NFLPA, DeMaurice Smith, firmaron el acuerdo, el cierre patronal terminó oficialmente. [35]

Nuevo convenio colectivo [ editar ]

El escritor de ESPN , John Clayton, señala que había cinco partes principales del nuevo convenio colectivo: agencia libre, tope salarial, compensación de novato, salario mínimo y etiquetas de franquicia. Primero, las pautas de agencia libre volvieron a ser como eran de 1993 a 2011. Esto significa que un jugador necesita cuatro años de experiencia para convertirse en agente libre sin restricciones y tres años de experiencia en agencia libre restringida. En segundo lugar, el tope salarial ahora es de $ 120.375 millones, pero a diferencia del anterior convenio colectivo, el nuevo inicialmente no tiene un salario mínimo por equipo. Los pisos salariales de los equipos no regresarían hasta la temporada 2013, momento en el que se convirtieron en el 89% del tope. [36] Para la temporada 2011, los equipos tenían la capacidad de "pedir prestados" $ 3 millones en el espacio del tope salarial futuro para usar en un jugador fichado. Durante los años posteriores a la temporada 2011, los equipos tienen la opción de "pedir prestados" $ 1.5 millones cada uno para hasta tres jugadores. En tercer lugar, se modificó la compensación del novato. Hay un límite a la cantidad de dinero que se da a los novatos, con un total máximo en 2011 de 874 millones de dólares. Las selecciones de primera ronda reciben acuerdos de cuatro años, con una opción de quinto año. De la segunda a la séptima rondas, hay acuerdos de cuatro años. En cuarto lugar, el salario mínimo de la liga para los jugadores aumentó entre un 10 y un 12 por ciento, según la antigüedad. En quinto lugar, la capacidad de un equipo para colocar una etiqueta de franquicia o transición en los mejores jugadores para retener sus derechos no cambió. Otras preocupaciones importantes incluyeron la salud y la seguridad de los jugadores,así como prestaciones y pensiones para ex jugadores.[37] El nuevo acuerdo de negociación colectiva de 10 años se extiende hasta 2021 y tiene un valor estimado de $ 12 a $ 16 mil millones por año. [38] [39]

Conclusiones de los jugadores [ editar ]

Los jugadores ganaron $ 1 mil millones en beneficios adicionales para los jugadores retirados, una oportunidad de permanecer en el plan médico de los jugadores de por vida, salarios mínimos aumentados, la continuación de un calendario de temporada regular de 16 juegos, mejoras en la seguridad de los jugadores, mayor protección contra lesiones, sin restricciones agencia libre después de cuatro años, un verdadero piso salarial y un aumento en el tamaño de la lista. Algunas de las principales mejoras en la seguridad de los jugadores incluyeron cinco semanas menos de práctica organizada fuera de temporada, tiempo limitado de práctica en el campo, prácticas limitadas de contacto completo, eliminación de prácticas de dos al día en almohadillas y un aumento en la cantidad de días. fuera del trabajo. Los jugadores también evitaron que los propietarios los redujeran al 42 por ciento de los ingresos de la liga, con un porcentaje decreciente cada año. A partir de 2012, los jugadores también ganaron el 55 por ciento de los ingresos de los medios nacionales,45 por ciento de todos los ingresos de NFL Ventures y 40 por ciento de los ingresos de clubes locales.[40] [41]

Conclusiones de los propietarios [ editar ]

Los propietarios ganaron franquicias y etiquetas de transición, sin tener que pagar $ 320 millones en beneficios por un año sin tope, sin supervisión judicial en disputas entre jugadores y propietarios, resolución de todos los litigios pendientes, un sistema de salario de novato, ingresos completos de juegos de temporada regular, más equitativo reparto de ingresos y reparto de ingresos suplementarios, sin cláusula de exclusión voluntaria para los jugadores durante 10 años (aunque los propietarios tampoco pueden excluirse) y crédito para inversiones en estadios con hasta el 1,5 por ciento de los ingresos cada año. [40] [41] La liga también citó el nuevo convenio colectivo como un factor clave para poder negociar extensiones a largo plazo en sus contratos de televisión, que se renovaron unos meses después de la finalización del convenio colectivo e incluyen aumentos mínimos del 50% en los derechos. tarifas en todos los socios de televisión. [42]

Los propietarios no pudieron obtener $ 1 mil millones adicionales del tope de todos los ingresos, una temporada de 18 juegos y los derechos de tanteo para los agentes libres sin restricciones de 2011. [41]

Juego del Salón de la Fama [ editar ]

Los dos equipos ( Chicago Bears y St. Louis Rams ) involucrados en el Juego del Salón de la Fama del Fútbol Americano profesional habían fijado como fecha límite el 22 de julio de 2011, para que ambas partes ratificaran un acuerdo a tiempo para que se abriera el campo de entrenamiento y el juego se terminara. ser jugado (en circunstancias normales, cada equipo abre el campo de entrenamiento 15 días antes de su primer partido de pretemporada). [43] Cuando pasó ese día sin que ambas partes llegaran a un acuerdo, la liga canceló el juego. El Pro Football Hall of Fame Game fue la única cancelación del cierre patronal en el campo. [44] [45]

Ver también [ editar ]

  • Cierre patronal de la NHL 2004-05
  • Bloqueo de la NBA de 2011
  • Bloqueo de árbitros de la NFL 2012

Referencias [ editar ]

  1. ^ Garber, Greg (21 de agosto de 2008). "Último logro de la extensión CBA para Upshaw" . ESPN. Archivado desde el original el 29 de septiembre de 2011 . Consultado el 27 de septiembre de 2011 .
  2. ^ "Historia laboral de la NFL desde 1968" . ESPN. Associated Press. 3 de marzo de 2011. Archivado desde el original el 27 de septiembre de 2011 . Consultado el 21 de septiembre de 2011 .
  3. ^ Clayton, John (20 de mayo de 2008). "Los propietarios de la NFL votan unánimemente para optar por no participar en el acuerdo laboral" . ESPN. Archivado desde el original el 29 de septiembre de 2011 . Consultado el 23 de septiembre de 2011 .
  4. ^ "Goodell de la NFL dice que la disputa laboral ya afecta los ingresos de la liga" . Bloomberg . 29 de octubre de 2010 . Consultado el 21 de diciembre de 2010 .
  5. ^ Silver, Michael (8 de septiembre de 2010). "Guía de los aficionados a la batalla laboral de la NFL" . Yahoo! Deportes . Consultado el 21 de diciembre de 2010 .
  6. ↑ Wilner, Barry (13 de abril de 2011). Lanzamiento de novato de la NFL: desviar 300M de la primera ronda [ enlace muerto permanente ] . Prensa asociada . Consultado el 13 de abril de 2011.
  7. ↑ a b Fendrich, Howard (4 de abril de 2011). Goodell quiere pruebas de HGH en el próximo acuerdo laboral de la NFL [ enlace muerto permanente ] . Prensa asociada . Consultado el 4 de abril de 2011.
  8. ^ a b c Maske, Mark (15 de diciembre de 2010). "El tiempo es corto para los jugadores de la NFL" . Washington Post . Consultado el 21 de diciembre de 2010 .
  9. ^ Battista, Judy (11 de septiembre de 2010). "Unión de jugadores de la NFL para votar sobre la descertificación" . New York Times . Consultado el 24 de diciembre de 2010 .
  10. ^ Eggen, Dan (16 de enero de 2011). "La disputa laboral de la NFL se dirige a una nueva parrilla: pasillos del Congreso" . Washington Post . Consultado el 16 de enero de 2011 .
  11. ^ Dubois, Lou (3 de marzo de 2011). "Lo que significaría un cierre patronal de la NFL para las pequeñas empresas: una temporada sin fútbol profesional podría provocar una pérdida de beneficios o, lo que es peor, la necesidad de cerrar las pequeñas empresas de todo el país" . Inc . Consultado el 16 de enero de 2015 .
  12. ^ "Juez federal dictamina trato violado de la NFL" . ESPN . 2 de marzo de 2011 . Consultado el 13 de enero de 2012 .
  13. ^ Trotter, Jim (4 de marzo de 2011). "NFL, NFLPA acuerdan una extensión de siete días en las negociaciones laborales" . SI.com . Archivado desde el original el 24 de marzo de 2011 . Consultado el 12 de marzo de 2011 .
  14. ^ Marvex, Alex (11 de marzo de 2011). "Los propietarios de la NFL bloquean a los jugadores" . Fox Sports . Archivado desde el original el 29 de septiembre de 2011 . Consultado el 11 de marzo de 2011 .
  15. ^ Trotter, Jim (11 de marzo de 2011). "Archivos de la NFLPA para descertificar como sindicato" . SI.com . Consultado el 12 de marzo de 2011 .
  16. ^ Marvez, Alex (12 de marzo de 2011). "Los propietarios de la NFL bloquean a los jugadores" . Deportes FOX . Archivado desde el original el 14 de agosto de 2011 . Consultado el 21 de diciembre de 2011 .
  17. ^ "Unión hace demanda de libros de fecha límite" . ESPN . 12 de marzo de 2011. Archivado desde el original el 11 de marzo de 2011 . Consultado el 12 de marzo de 2011 .
  18. ^ Leahy, Sean (25 de abril de 2011). "Juez del lado de los jugadores, le dice a la NFL que termine el bloqueo" . USA Today . Consultado el 25 de abril de 2011 .
  19. ↑ a b Leahy, Sean (26 de abril de 2011). "NFL en 'caos' como jugadores, la liga busca claridad en el fallo del juez" . USA Today . Consultado el 26 de abril de 2011 .
  20. ^ Rosenthal, Gregg (29 de abril de 2011). "NFL restablece oficialmente el bloqueo" . profootballtalk.com . Consultado el 30 de abril de 2011 .
  21. ↑ Wilson, Allen (17 de mayo de 2011). La cancha asesta un golpe a los jugadores. Archivado el 8 de octubre de 2011 en la Wayback Machine . Las noticias de Buffalo . Consultado el 17 de mayo de 2011.
  22. ^ Florio, Mike (8 de julio de 2011). "La escapatoria en la sentencia del octavo circuito debería disuadir a los propietarios de dejar caer el martillo" . Charla de fútbol profesional de NBC Sports . Consultado el 13 de enero de 2012 .
  23. ^ "Goodell: el Super Bowl podría retrasarse" . Fox Sports . 16 de abril de 2011 . Consultado el 21 de abril de 2011 .
  24. ↑ a b Schefter, Adam (21 de abril de 2011). "El calendario de la NFL podría comprar tres semanas" . ESPN. Archivado desde el original el 30 de abril de 2011 . Consultado el 21 de abril de 2011 .
  25. ↑ Roth, Andy (7 de junio de 2011). Informe: planes de la NFL para una temporada corta si es necesario. Archivado el 22 de febrero de 2012 en Wayback Machine . WGR . Consultado el 8 de junio de 2011.
  26. ^ Howard Fendrich (22 de marzo de 2011). "Goodell: la oferta de convenio colectivo de la NFL podría no quedarse en la mesa" . Yahoo! Deportes . Prensa asociada . Consultado el 22 de marzo de 2011 .
  27. ^ "Bloqueo de la NFL: algunas preguntas y respuestas" . Washington Post . 13 de abril de 2011 . Consultado el 21 de abril de 2011 .
  28. ^ "Los ex jugadores de la NFL quieren unirse a la lucha de la NFLPA contra el bloqueo" . NFL.com . 28 de marzo de 2011 . Consultado el 13 de enero de 2012 .
  29. ^ Jugadores retirados de la NFL presentan una denuncia . Prensa asociada . Consultado el 5 de julio de 2011.
  30. ^ Myers, Gary (21 de julio de 2011). "Los propietarios de la NFL votan para ratificar el convenio colectivo de 10 años, pero DeMaurice Smith, los jugadores descontentos, no emiten el voto" . NY Daily News . Consultado el 25 de octubre de 2011 .
  31. ^ Smith, Michael David (21 de julio de 2011). "Los propietarios ratifican el acuerdo en un paso importante para poner fin al bloqueo" . NBC Sports . Consultado el 30 de noviembre de 2011 .
  32. ^ Battista, Judy (25 de julio de 2011). "Cuando termina el bloqueo, comienza la lucha" . The New York Times . Consultado el 23 de septiembre de 2011 .
  33. ^ "Jugadores de la NFL ratifican nuevo convenio colectivo" . ESPN.com .
  34. ^ "Informe: NFLPA recertificado como sindicato" . ESPN. Associated Press. 30 de julio de 2011. Archivado desde el original el 30 de septiembre de 2011 . Consultado el 26 de septiembre de 2011 .
  35. ^ "Roger Goodell firma convenio colectivo de 10 años" . ESPN . 6 de agosto de 2011 . Consultado el 25 de octubre de 2011 .
  36. ^ Florio, Mike (30 de julio de 2011). "El gasto mínimo por equipo no se aplica hasta 2013" . Profootballtalk.com . NBC Sports . Consultado el 14 de marzo de 2012 .
  37. ^ Davis, Nate (25 de julio de 2011). "NFL, los jugadores anuncian un nuevo contrato laboral de 10 años" . USA Today . Consultado el 30 de noviembre de 2011 .
  38. ^ Clayton, John (25 de julio de 2011). "Qué significa el nuevo convenio colectivo en términos futbolísticos" . ESPN . Consultado el 25 de octubre de 2011 .
  39. ^ Davis, Nate (25 de julio de 2011). "NFL, los jugadores anuncian un nuevo contrato laboral de 10 años" . USA Today . Archivado desde el original el 30 de septiembre de 2011 . Consultado el 23 de septiembre de 2011 .
  40. ↑ a b King, Peter (25 de julio de 2011). "Dar sentido al nuevo convenio colectivo y cómo afectará al juego" . Sports Illustrated . Consultado el 25 de octubre de 2011 .
  41. ↑ a b c Judge, Clarke (24 de julio de 2011). "Sentencias de bloqueo: ganadores, perdedores, puntos de inflexión" . CBS Sports . Consultado el 25 de octubre de 2011 .
  42. ^ Molloy, Tim. NBC, Fox y CBS amplían los acuerdos de la NFL hasta 2022 . TheWrap.com . Consultado el 14 de diciembre de 2011.
  43. ↑ Paolantonio, Sal (6 de julio de 2011). El juego del Salón de la Fama sigue en marcha . ESPN.com . Consultado el 7 de julio de 2011.
  44. ^ Biggs, Brad; Vaughn McClure (22 de julio de 2011). "Juego del Salón de la Fama cancelado mientras los jugadores reflexionan sobre el trato" . Chicago Tribune . Archivado desde el original el 23 de julio de 2011 . Consultado el 22 de julio de 2011 .
  45. ^ Seligman, Andrew (21 de julio de 2011). "NFL cancela el juego del salón de la fama" . ABC News . Consultado el 22 de julio de 2011 .

Enlaces externos [ editar ]

  • NFL ; NFLPA (4 de agosto de 2011). "Acuerdo de negociación colectiva 2011-2020 (texto completo)" (PDF) . Archivado (PDF) desde el original el 20 de enero de 2012 . Consultado el 20 de enero de 2012 .