Bernard Morris Bass (11 de junio de 1925 - 11 de octubre de 2007) fue un erudito estadounidense en los campos de estudios de liderazgo y comportamiento organizacional . [1] Fue profesor emérito distinguido en la Escuela de Administración de la Universidad de Binghamton , donde también fue el director fundador del Centro de Estudios de Liderazgo. Fue editor en jefe fundador de Leadership Quarterly . [2] También fue miembro de la Sociedad de Psicología Industrial y Organizacional y de la Academia de Administración . [3] Es bien conocido por su investigación sobre liderazgo transformacional., que se inspiró en el trabajo de James MacGregor Burns . [4] [5] Su Bass Handbook of Leadership ha sido descrito como "el libro de recursos autorizado en liderazgo". [1] Cuando se retiró de la Universidad de Binghamton, era el erudito en liderazgo más citado del mundo. [6] Sus premios incluyeron el premio de Contribuciones Científicas Distinguidas de la Sociedad de Psicología Industrial y Organizacional (1994), el premio de Práctica Distinguida en Psicología de la Sociedad de Psicólogos en Gestión (1997), el Premio Académico de Liderazgo Eminente de la Academia de Gestión (2006), y el premio Lifetime Achievement Award de la International Leadership AssociationPrograma de legado de liderazgo (2008). [2] [3] En 2018, el Centro de Estudios de Liderazgo que Bass ayudó a establecer en 1987 pasó a llamarse en honor a él y a su esposa, Ruth. [6]