Teoría de roles


La teoría del rol es un concepto en sociología y psicología social que considera que la mayor parte de la actividad cotidiana es la actuación de categorías socialmente definidas (p. ej., madre, gerente, maestro). Cada rol es un conjunto de derechos, deberes, expectativas, normas y comportamientos que una persona tiene que afrontar y cumplir. El modelo se basa en la observación de que las personas se comportan de manera predecible y que el comportamiento de un individuo es específico del contexto, basado en la posición social y otros factores. El teatro es una metáfora que se utiliza a menudo para describir la teoría de roles.

Aunque la palabra rol (o roll ) ha existido en los idiomas europeos durante siglos, como concepto sociológico, el término solo existe desde las décadas de 1920 y 1930. Se hizo más prominente en el discurso sociológico a través de los trabajos teóricos de George Herbert Mead , Jacob L. Moreno , Talcott Parsons y Ralph Linton , Georg Simmel . Dos de los conceptos de Mead, la mente y el yo, son los precursores de la teoría del rol. [1]

En cuanto a las diferencias entre la teoría de los roles, por un lado hay una perspectiva más funcional, que puede contrastarse con el enfoque de nivel más micro de la tradición interaccionista simbólica . Este tipo de teoría del rol dicta qué tan estrechamente relacionadas están las acciones de los individuos con la sociedad, así como cuán comprobable empíricamente puede ser una perspectiva particular de la teoría del rol.

Dependiendo de la perspectiva general de la tradición teórica, existen muchos tipos de teoría de roles, sin embargo, se puede dividir en dos tipos principales, en particular: la teoría de roles del funcionalismo estructural y la teoría de roles dramatúrgica . La teoría del rol del funcionalismo estructural se define esencialmente como que todos tienen un lugar en la estructura social y cada lugar tiene un rol correspondiente, que tiene un conjunto igual de expectativas y comportamientos. La vida está más estructurada y hay un lugar específico para cada cosa. Por el contrario, la teoría dramatúrgica del papel define la vida como una obra interminable, en la que todos somos actores. La esencia de esta teoría del rol es representar roles de una manera aceptable en la sociedad. [2]

Una idea clave de esta teoría es que el conflicto de roles ocurre cuando se espera que una persona actúe simultáneamente en múltiples roles que conllevan expectativas contradictorias.

Existe un debate sustancial en el campo sobre el significado del rol en la teoría del rol. Un rol puede definirse como una posición social , un comportamiento asociado a una posición social o un comportamiento típico. Algunos teóricos han propuesto la idea de que los roles son esencialmente expectativas sobre cómo debe comportarse un individuo en una situación determinada, mientras que otros consideran que significa cómo se comportan realmente los individuos en una posición social determinada. Algunos han sugerido que un rol es un comportamiento característico o un comportamiento esperado, un papel a desempeñar o un guión para la conducta social.