El Urban Training Project (UTP) fue una iniciativa para alentar a los trabajadores negros en Sudáfrica a formar nuevos sindicatos .
Durante la década de 1960, el Consejo Sindical de Sudáfrica (TUCSA) primero permitió que los sindicatos que representaban a los trabajadores negros se afiliaran, luego los prohibió, en respuesta a una reacción violenta de muchos de sus afiliados blancos. Su sección de asuntos africanos cerró en 1969. Ex funcionarios de la sección establecieron el Proyecto de Capacitación Urbana en Johannesburgo al año siguiente, con la intención de educar a los trabajadores negros sobre el sindicalismo y los comités de empresa . [1] [2] [3]
En 1973, los afiliados fundaron el Comité Consultivo Negro (BCC), como una federación flexible. Esto comenzó a trabajar en estrecha colaboración con TUCSA y llevó a los sindicatos rivales a acusar a los sindicatos de BCC de no ser verdaderamente independientes. [1]
En 1979, algunos de los afiliados del comité se unieron a la nueva Federación de Sindicatos Sudafricanos , lo que provocó su expulsión del grupo. La mayoría de los sindicatos restantes participaron en la formación del Consejo de Sindicatos de Sudáfrica el 14 de septiembre de 1980. [1] [2] [3]