| acto de Parlamento | |
 Parlamento del Reino Unido | |
| Título largo | Una ley para cambiar el nombre de los tribunales laborales y enmendar la ley relacionada con esos tribunales; para enmendar la ley relacionada con los acuerdos de procedimientos de despido y otros métodos alternativos para resolver disputas sobre derechos laborales; prever la adecuación de las indemnizaciones por despido improcedente en los casos en que no se utilicen los procedimientos internos de recurso contra el despido; tomar disposiciones sobre casos que involucren tanto despido improcedente como discriminación por discapacidad; y para fines relacionados. |
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| fechas | |
| Asentimiento real | 8 de abril de 1998 |
| Texto de la Ley de Derechos Laborales (Resolución de Disputas) de 1998 en vigor en la actualidad (incluidas las enmiendas) en el Reino Unido, de la legislación.gov.uk . | |
La Ley de derechos laborales (resolución de disputas) de 1998 ( c 8 ) es una ley del Parlamento del Reino Unido que regula la legislación laboral del Reino Unido . La Ley de 1998 faculta al Servicio de Asesoramiento, Conciliación y Arbitraje (ACAS) para crear audiencias de arbitraje como un mecanismo alternativo de resolución de disputas a los tribunales laborales.
Resumen [ editar ]
La Ley de 1998 incorporó el derecho en virtud del artículo 203 (5) de la Ley de Derechos Laborales de 1996 que permite a las partes en un caso de despido acordar por escrito que la disputa se someta a arbitraje. Esto puede resultar de una negociación de conciliación de un oficial de conciliación de ACAS. ACAS proporcionará, aunque no nombrará, un árbitro. Si una disputa se somete a arbitraje, se puede percibir que la ventaja es la firmeza, ya que la decisión de arbitraje es vinculante y no puede apelarse ante el Tribunal de Apelación Laboral o de otro modo. Solo si la decisión de arbitraje manifiesta una irregularidad grave ( per incuriam ) o actúa más allá de su jurisdicción o poder ( ultra vires ), existe el derecho a impugnar la decisión en virtud de la Ley de Arbitraje de 1996..
En la práctica [ editar ]
Entre 2003 y 2004, el número de reclamaciones ante los tribunales fue de alrededor de 50.000 cada año. El número de disputas atraídas al arbitraje bajo el esquema de la Ley de 1998 fue de 7. [1]
Ver también [ editar ]
Notas [ editar ]
Enlaces externos [ editar ]
