Margaret Ann Neale es una académica estadounidense. Es profesora distinguida de administración de Adams, emérita, en la Stanford Graduate School of Business , y coautora de cinco libros. [1] También es codirectora del Programa Ejecutivo de Stanford GSB para Mujeres Líderes. [2]
Margaret Ann Neale | |
---|---|
alma mater | Universidad de Louisiana en Monroe Virginia Commonwealth University Universidad de Texas en Austin |
Ocupación | Académico |
Empleador | Escuela de Graduados de Negocios de Stanford |
Educación
Neale tiene un doctorado en Administración de Empresas, University of Texas , 1982, MS en Psicología de Consejería, VA Commonwealth University, 1977, MS en Administración de Farmacia Hospitalaria, Medical College of VA , 1974, y BS en Farmacia, University of Louisiana en Monroe (anteriormente Northeast LA University ), 1972. [3] [4]
Publicaciones Seleccionadas
Libros
- Neale, Margaret; Lys, Thomas (2015). Obtener (más de) lo que desea: cómo los secretos de la economía y la psicología pueden ayudarlo a negociar cualquier cosa, en los negocios y en la vida . Libros básicos. ISBN 9780465050727.[5] [6]
- Bazerman, Max ; Neale, Margaret (1992). Negociar racionalmente . Prensa Libre. ISBN 9780029019856.[7]
Artículos, una selección
- Jehn, Karen; Northcraft, Gregory; Neale, Margaret (1999). "Por qué las diferencias marcan la diferencia: un estudio de campo de la diversidad, el conflicto y el desempeño en grupos de trabajo". Trimestral de Ciencias Administrativas . 44 (4): 741–763. doi : 10.2307 / 2667054 . JSTOR 2667054 . S2CID 16313675 .[8]
enlaces externos
- Publicaciones de Margaret A. Neale indexadas por Google Scholar
Ver también
Referencias
- ^ "Margaret Ann Neale" . Escuela de Graduados en Negocios de Stanford . Consultado el 6 de marzo de 2021 .
- ^ Slavina, Vicki (17 de junio de 2013). "Por qué las mujeres deben preguntar (de la manera correcta): consejo de negociación de Margaret A. Neale de Stanford" . Forbes . Consultado el 26 de enero de 2018 .
- ^ "Margaret Ann Neale" . Escuela de Graduados en Negocios de Stanford . Consultado el 7 de marzo de 2021 .
- ^ "Margaret" Maggie "Neale" . Centro Nacional de Mujeres y Tecnología de la Información . Consultado el 7 de marzo de 2021 .
- ^ Neale, Margaret A .; Lys, Thomas Z. (14 de julio de 2015). Obtener (más de) lo que desea: cómo los secretos de la economía y la psicología pueden ayudarlo a negociar cualquier cosa, en los negocios y en la vida . ISBN 978-0465050727.
- ^ Neale, Margaret A .; Lys, Thomas Z. (2 de julio de 2015). Obtener (más de) lo que desea: cómo los secretos de la economía y la psicología pueden ayudarlo a negociar cualquier cosa en los negocios y la vida . Perfil. ISBN 978-1-78283-106-8.
- ^ Bazerman, Max H; Neale, Margaret Ann (1992). Negociar racionalmente . Nueva York; Toronto; Nueva York: Free Press; Maxwell Macmillan Canadá; Maxwell Macmillan International. ISBN 978-0-02-901985-6. OCLC 24502013 .
- ^ Jehn, Karen A .; Northcraft, Gregory B .; Neale, Margaret A. (22 de junio de 2016). "Por qué las diferencias marcan la diferencia: un estudio de campo de la diversidad, el conflicto y el rendimiento en grupos de trabajo" . Trimestral de Ciencias Administrativas . 44 (4): 741–763. doi : 10.2307 / 2667054 . JSTOR 2667054 . S2CID 16313675 .