Awaaz de los trabajadores


Workers' Awaaz (o "Workers' Voice" ) es un grupo de trabajadoras domésticas no partidista y sin fines de lucro con sede en la ciudad de Nueva York . Aunque el grupo apoya a todas las mujeres en el servicio doméstico, su enfoque principal está en las mujeres del sur de Asia ( India , Pakistán , Bangladesh , Sri Lanka y Nepal ).

Workers' Awaaz fue fundada en junio de 1997 por un grupo de trabajadoras domésticas y activistas del sur de Asia. Workers' Awaaz ayuda a los trabajadores a garantizar que se les pague el salario mínimo , reciban el pago de horas extra , conozcan sus derechos según las leyes de compensación para trabajadores y reciban capacitación sobre los derechos básicos de los empleados y la protección según las leyes estatales y federales. La organización también demanda a los empleadores en nombre de los trabajadores domésticos por violaciones de las leyes federales y estatales, y organiza piquetes y manifestaciones contra los empleadores abusivos.

Workers' Awaaz también trabaja para crear conciencia pública sobre las condiciones a veces abusivas en las que muchas trabajadoras del hogar del sur de Asia trabajan en los EE. UU.

Dado que muchos trabajadores domésticos inmigrantes están aislados por el idioma, las condiciones de trabajo y las restricciones que les imponen los empleadores, Workers' Awaaz utiliza una variedad de esfuerzos de divulgación para llegar a los trabajadores necesitados. Coloca anuncios en varios periódicos relacionados con el sur de Asia, instala mesas en eventos comunitarios del sur de Asia y participa en conversaciones cara a cara en mercados y tiendas.

Workers' Awaaz ha ganado varias demandas presentadas en nombre de los trabajadores contra empleadores que no pagaron el salario mínimo, retuvieron impuestos o hicieron pagos del Seguro Social y otros pagos requeridos por el gobierno.

En 1998, Workers' Awaaz, en colaboración con la Unión Estadounidense de Libertades Civiles , ganó un acuerdo de pago atrasado de $20,000. En enero de 2000, la organización ganó un premio de pago atrasado de $50,000 de parte de médicos que se negaron a pagarle a una trabajadora doméstica durante casi tres años.