Un director visionario o director de visión ( CVO ) es una función ejecutiva en una empresa como CEO o COO . El título a veces se usa para formalizar un puesto de asesor de alto nivel y otras veces se usa para definir un puesto de clasificación más alto que el que ocupa el CEO. En algunos casos, el CVO se agrega al título de CEO (para el estado de CEO / CVO), de la misma manera que las personas con múltiples títulos universitarios los enumeran después de sus nombres.
Rol y función
Se espera que el CVO tenga un conocimiento amplio e integral de todos los asuntos relacionados con el negocio de la organización, así como la visión necesaria para dirigir su rumbo hacia el futuro. El responsable debe tener las competencias centrales de cada ejecutivo y las ideas visionarias para hacer avanzar la empresa, definiendo estrategias corporativas y planes de trabajo.
El rol se ha ampliado para incluir la formalización de los procesos de planificación estratégica de la empresa, la creación de nuevas relaciones laborales y sinergias en toda la organización y el establecimiento de una mayor transparencia y responsabilidad para aquellas personas que llevan a cabo la estrategia de la empresa.
Las empresas agregan CVO a sus equipos de gestión, o en ocasiones un director de estrategia (CSO) , por diferentes motivos:
- Cambios en el panorama empresarial;
- Estructuras organizativas complejas;
- Rápida globalización;
- Nuevas regulaciones;
- Necesidad de innovar.
Estas razones hacen que sea más difícil para los directores ejecutivos estar al tanto de todo, incluso en áreas tan importantes como la ejecución de la estrategia y la dirección de la visión.
El desarrollo de estrategias se ha convertido en un proceso continuo y la ejecución exitosa depende de una toma de decisiones rápida y eficaz. Además, como ha señalado el profesor de la Escuela de Negocios de Harvard Joseph L. Bower: "el control férreo de la ejecución a menudo elude el alcance del equipo superior, ya que los ejecutivos de línea buscan definir la estrategia en sus propios términos". [1]
Primeros directores de visión
Einar Stefferud , cofundador y CVO de First Virtual Holdings en 1994, suele ser reconocido como el primer CVO.
Otro CVO temprano fue Tim Roberts de Broadband Investment Group . Roberts dijo [ cita requerida ] que inventó el título para reconocer los atributos visionarios necesarios para integrar un negocio complejo con muchos aspectos diversos. Roberts eligió el título para definir su rol en la organización, y no pretendía que la designación proliferara en el mundo empresarial de la forma en que lo ha hecho.
Ver también
- Director Ejecutivo (CEO)
- Director financiero (CFO)
- Director de operaciones (COO)
- Director Comercial (CCO)
- Director de marketing (CMO)
- Director de Recursos Humanos (CHRO)
- Director de tecnología (CTO)
- Director científico (CSO)
- Director de Innovación (CIO)
- Director de información (CIO)
- Director de estrategia (CSO)
- Director Creativo (CCO)
- Director de contenido (CCO)
Referencias
- ↑ Bower, JL (26 de junio de 2007). "Cómo las decisiones diarias de los gerentes crean o destruyen la estrategia de su empresa". Dirección estratégica . 23 (8). doi : 10.1108 / sd.2007.05623had.008 . ISSN 0258-0543 .