Un presidente ejecutivo es el jefe de estado que ejerce autoridad sobre el gobierno de ese estado y se puede encontrar en los sistemas presidencial, semipresidencial y parlamentario.
Que contrastan con mascarones presidentes, común en la mayoría de las repúblicas parlamentarias , en las que el presidente sirve papeles simbólicos, no políticas (y con frecuencia es nombrado para el cargo por el parlamento), mientras que el primer ministro tiene todo el poder ejecutivo correspondiente. Un pequeño número de naciones, sobre todo Sudáfrica y Botswana , tienen una presidencia ejecutiva y un sistema de gobernanza de carácter parlamentario, en el que el presidente es elegido por la legislatura y depende de ella. En estos estados, se podría decir que los cargos de presidente y primer ministro (como jefe de estado y jefe de gobierno, respectivamente) están combinados.
No obstante los ejemplos anteriores, las presidencias ejecutivas se encuentran en sistemas presidenciales y sistemas semipresidenciales .
Para prevenir el abuso de poder, los controles y contrapesos se implementan a través de los órganos legislativos y judiciales. Por ejemplo, en los Estados Unidos un método es el juicio político mediante el cual el presidente puede ser responsabilizado si otros consideran que sus acciones son inconstitucionales, siendo el ejemplo más reciente el juicio político del presidente Donald Trump .
Elecciones
En las repúblicas parlamentarias , los presidentes son elegidos con mayor frecuencia por la legislatura. Sin embargo, en aquellos países con un primer ministro y un presidente, los métodos difieren. Por ejemplo, en Irlanda, una mayoría de votos del público elige al presidente.
En los sistemas presidencial y semipresidencial , el presidente es elegido independientemente de la legislatura. Hay varios métodos para hacer esto, incluido el sistema de pluralidad y el sistema de dos rondas . Si bien estos métodos utilizan el voto popular, no todos los presidentes son elegidos de esta manera. Por ejemplo, para ser elegido en los Estados Unidos, un candidato debe obtener la mayoría de los votos del Colegio Electoral , no el voto popular.
Ejemplos contemporáneos
Sistemas presidenciales
- Afganistán
- Angola
- Artsaj
- Bolivia
- Brasil
- Burundi
- Chad
- Chile
- Colombia
- Comoras
- Costa Rica
- Chipre
- República Dominicana
- Ecuador
- El Salvador
- Gambia, el
- Ghana
- Guatemala
- Honduras
- Indonesia
- Iran
- Kenia
- Liberia
- Malawi
- Maldivas
- México
- Nicaragua
- Nigeria
- Palau
- Panamá
- Paraguay
- Filipinas
- Senegal
- Seychelles
- Sierra Leona
- Somalilandia
- Sudán del Sur
- pavo
- Turkmenistán
- Estados Unidos
- Uruguay
- Venezuela
- Zambia
- Zimbabue
- Abjasia
- Argentina
- Bielorrusia
- Benin
- Camerún
- República Centroafricana
- Djibouti
- Gabón
- Guinea
- Guinea Ecuatorial
- Guayana
- Costa de Marfil
- Kazajstán [1]
- Corea del Sur
- Perú
- Ruanda
- Sudán
- Tayikistán
- Tanzania
- Para llevar
- Uganda
- Uzbekistan
- Yemen
Sistemas semipresidenciales
- Argelia
- Burkina Faso
- Cabo Verde
- Congo, República Democrática del
- Timor Oriental
- Egipto
- Francia [a] *
- Haití
- Lituania
- Madagascar
- Mali
- Mongolia
- Niger
- Northern Cyprus
- Poland
- Romania
- São Tomé and Príncipe
- Sri Lanka[b]
- Tunisia
- Ukraine[2]
- Azerbaijan
- Congo, Republic of the
- Guinea-Bissau
- Mauritania
- Mozambique
- Namibia
- Palestine
- Portugal
- Russia
- Syria
- Taiwan
- Transnistria
- Weimar Republic†
- Botswana[3]
- Federated States of Micronesia[4]
- Kiribati
- Marshall Islands[3]
- Myanmar
- Nauru[3]
- San Marino
- South Africa
- Suriname[4]
- Switzerland
Ejemplo corporativo
In the corporate environment, the head of a company is the Chief Executive Officer (CEO), with the president being second in command. Leading the company's executive group rather than the overall company, the executive president in this instance is responsible for day-to-day operations. In small businesses, the CEO and executive president are the same, whereas in larger companies the roles are carried out by two separate people.
Ver también
- Presidential system
- Semi-presidential system
- Parliamentary republics
- Corporate governance
Notas
- ^ In France, the President chooses (if he hasn't a majority in the National Assembly, he has to choose the leader of the opposition) but can only dismiss the Prime Minister if he/she has a majority in the National Assembly. The National Assembly can remove the Prime Minister from office with a vote of no confidence. The president can also dissolve the National Assembly once a year.
- ^ Following the 19th amendment, Sri Lankan president can only appoint the prime minister following vacating of the position due to loss of confidence of Parliament, death or resignation. And does not hold the power to dismiss the prime minister at will.
Referencias
- ^ "Nazarbaev Signs Kazakh Constitutional Amendments Into Law". Radio Free Europe/Radio Liberty. 10 March 2017. Retrieved 10 March 2017. For more information: please see Abdurasulov, Abdujalil (6 March 2017). "Kazakhstan constitution: Will changes bring democracy?". BBC News. Retrieved 7 March 2017.
- ^ Kudelia, Serhiy (4 May 2018). "Presidential activism and government termination in dual-executive Ukraine". Post-Soviet Affairs. 34 (4): 246–261. doi:10.1080/1060586X.2018.1465251.
- ^ a b c Combines aspects of a presidential system with those of a parliamentary system. The president is elected by parliament and holds a parliamentary seat, much like a prime minister, but is immune from a vote of no confidence (but not their cabinet), unlike a prime minister.
- ^ a b Combines aspects of a presidential system with those of a parliamentary system. The president is elected by parliament but does not hold a parliamentary seat, and is immune from a vote of no confidence (as well is their cabinet), unlike a prime minister.